Разработчик Fullstack React / .NET Core

Мы ищем талантливого Fullstack разработчика с уклоном во Frontend (React) для участия в развитии наших ключевых продуктов!

Вам предстоит решать задачи, где 70% времени вы будете погружены в мир современного React, а 30% – обеспечивать надежный бэкенд на .NET Core. Мы ценим глубокое понимание своего стека и умение видеть картину целиком.

Чем предстоит заниматься

Разработка Frontend (Основной фокус):
Создание и поддержка пользовательских интерфейсов с использованием React, TypeScript и Redux.
Внедрение и кастомизация компонентов на основе библиотеки Material-UI (MUI) для создания единого и эстетичного дизайн-системы.
Оптимизация производительности и отзывчивости клиентской части приложения.
Написание чистого и поддерживаемого кода на TypeScript.

Разработка Backend
Разработка, поддержка и оптимизация API сервисов на .NET Core (C#).
Обеспечение эффективного и безопасного интеграционного взаимодействия с внешними системами и API.

Полный цикл и взаимодействие
Участие в проектировании архитектурных решений для новых фич, учитывая как фронтенд, так и бэкенд аспекты.
Локализация, анализ и устранение ошибок на всех уровнях стека (Frontend, Backend, интеграции).
Участие в код-ревью, обмен знаниями и улучшение процессов разработки.

Какие технические и ключевые навыки мы ищем:

Опыт коммерческой разработки.

Глубокое понимание и практический опыт работы с ключевыми фронтенд-технологиями:

React (hooks, компонентный подход, жизненный цикл)

TypeScript (система типов, generics, best practices)

Redux (или аналоги - Zustand, MobX) / Redux Toolkit (знание паттернов управления состоянием)

Material-UI (MUI) или опыт работы с другими UI-библиотеками/фреймворками.

Уверенное владение бэкенд-технологиями:

.NET Core / .NET 5+ (C#)

Понимание принципов RESTful API.

Опыт работы с реляционными БД, предпочтительно MS SQL Server (Приветствуется но не обязательно).

Мы предлагаем:

- По-настоящему живую и увлечённую команду, профессиональное развитие в команде одного из крупнейших Банков России;
- Официальное оформление по ТК РФ, достойный уровень вознаграждения;
- Корпоративное ДМС со стоматологией с первого месяца работы;
- Отпуск 33 дня + различные корпоративные программы;
- Возможность пользоваться Библиотекой и платформой с онлайн-курсами, участие в специализированных конференциях;
- Скидки от партнеров (ГПБ Бонус), сотовая связь для служебного использования;
- Активная корпоративная жизнь: устраиваем нескучные чтения, спортивные марафоны, квизы.