Медицинская сестра\Медицинский брат косметологии (м. Академическая)

«Семейный доктор» – одна из ведущих частных компаний в сфере здравоохранения в Москве. Наша сеть – это 16 современных поликлиник, расположенных в различных районах Москвы, клинико-диагностическая лаборатория, многопрофильный клинический госпитальный центр, специализированный детский медицинский центр, а также косметологический и стоматологический центры.

МЫ ПРИГЛАШАЕМ НА РАБОТУ Медицинскую сестру \ медицинского брата косметологии.

ЗАДАЧИ, КОТОРЫМИ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Владение всеми необходимыми для достижения результата техниками по работе по телу: массаж лимфодренажный; обертывания, кавитация.
• По лицу: массаж скульптурно-буккальный, классический, лимфодренажный, массаж по Жаке, косметологический; пластический; миофасциальный, уходовые программы.
• Чистка лица ультразвуковая, уходовая, пилинги
• Аппаратные методики: микротоки на аппарате «Галатея». Газожидкостный пилинг на аппарате «ДжетПил».
• Уходовые процедуры , в том числе пилинги по лицу и телу.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

• Образование – среднее профессиональное медицинское;
• Обязательно наличие действующего сертификата-аккредитации "Сестринское дело в косметологии" на осуществление медицинской деятельности;
• Официально подтвержденный опыт работы (зафиксированный в трудовой книжке);
• Знание ПК в объеме пользователя;
• Владение всеми необходимыми для достижения результата техниками работы по телу и лицу;

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• График работы 5/2 (утро/вечер) 4 смены по 6 часов в шахматном порядке.
• Место работы - м. Академичская/мцк Крымская
• Полное соблюдение Трудового кодекса Российской Федерации (оплата отпуска, больничных);
• Достойную оплату труда: фиксированный оклад 90 000 р gross + % от услуг, а так же премии по итогам работы, полностью официальную «белую» ЗП;
• Бесплатное медицинское обслуживание сотрудников;

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ В НАШЕЙ КОМПАНИИ:

• Комфортные условия труда (рабочее место оснащено высокотехнологичным диагностическим и лечебным оборудованием, расходными материалами);
• Оплата ресертификационных циклов;
• Возможность профессионального развития: наличие Корпоративного учебного центра, обучение как в системе дистанционного обучения, так и на очных тренингах;
• Для медицинских сотрудников надбавка за стаж работы;
• Медицинские сотрудники сотрудничают плодотворно со всеми медицинскими ВУЗ-ми г. Москвы, поддерживая высокий уровень квалификации.