Консультант (Учёт и отчётность), Группа стратегического и операционного консультирования

Наши консультанты в консалтинге (Strategy & Operations) работают с компаниями нефтегазового сектора, помогая им решать широкий круг вопросов – от стратегии, до организационной структуры и улучшения бизнес-процессов. Мы предлагаем лучшие решения, которые позволяют бизнесу расти и открывать новые горизонты. Мы помогаем нашим клиентам решать задачи по трем ключевым направлениям: стратегический консалтинг, повышение операционной эффективности и управление персоналом и изменениями. За каждым из этих направлений стоит огромное количество проектов и комплексных решений, предоставляемых Kept.

Чем предстоит заниматься

• Разработкой и внедрением корпоративных стандартов, политик, регламентов в области финансов и бухгалтерского учета
• Реинжинирингом и оптимизацией бизнес-процессов в финансовых департаментах
• Разработкой инициатив по повышению операционной эффективности финансовых и бухгалтерских департаментов
• Методологической поддержкой и разработкой бизнес-требований к автоматизации бизнес-процессов
• Подготовкой презентационных материалов, отчетов, предложений улучшений в рамках проектной деятельности

Что для нас важно

• Высшее образование в области бухгалтерского учета, финансов, экономики (или смежный профиль)
• Знание бухгалтерского учета (РСБУ и/или МСФО)
• Английский язык - pre-intermediate и выше
• Готовность учиться и развиваться профессионально в сфере консультационных услуг по бухгалтерскому учету
• Хорошие компьютерные навыки (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint)

Что мы предлагаем

• Быстрый и прозрачный карьерный рост: индивидуальный карьерный трек, программы коучинга и менторинга
• Возможность внести свой вклад в изменения бизнеса и расширить профессиональную экспертизу
• Команда профессионалов, которые поддерживают друг друга и работают на результат
• Гибкие начало и конец рабочего дня, возможность работать из офиса или из дома
• Корпоративное обучение: более 50 тренингов, доступ к изучению иностранных языков и электронной библиотеке
• Забота о сотрудниках: ДМС со стоматологией с первого месяца работы и скидка на ДМС для родственников, 5 оплачиваемых дней в году по болезни без оформления больничного, корпоративный спорт и мероприятия, скидки партнеров, программа психологического здоровья, комфортный и стильный офис
• Конкурентная заработная плата, бонусы по итогам финансового года и годовой оценки сотрудника, премии за интенсивную работу и выдающиеся результаты
• Официальное трудоустройство