ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
- График работы 2/2 (по 12 часов с 20:00-08:00) ;
- Совокупный уровень дохода от 51 000 руб/мес до 73 000 руб./мес. (до вычета налогов):
- 1.Фиксированный оклад от 36 200 руб./мес.(до вычета налогов), часовая тарифная ставка 218 р/час (до вычета налогов);
2. Компенсация питания 6 000 руб./мес.(до вычета налогов);
3. Ежемесячная премия 1 910 руб./мес. (по положению о премировании); - Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
- Возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании;
- Двойная оплата праздничных и выходных дней;
- Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине);
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
- ДМС (включая стоматологию), страхование жизни - доступно через 3 месяца;
- Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.);
- Материальная помощь в трудных ситуациях;
- Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с коллегами;
- Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);
- Уютная столовая, кафе для сотрудников;
- Стильная форма, комната отдыха.
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?
- Выкладка товара на стеллажи;
- Соблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;
- Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне работы;
- Участие в инвентаризациях.
ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ:
- Дружелюбие и желание помогать клиентам;
- Стремление работать и обучаться - остальному научим;
- Готовность к динамичной и активной работе.
БУДЕТ ЯВЛЯТЬСЯ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:
- Знание складских процессов и опыт работы с ТСД;
- Наличие прав (до и свыше 4 кВт) и опыта работы на складской технике.