Менеджер по продажам образовательных программ (B2C)

Приветствуем вас уважаемые соискатели!

Я - Деменчук Светлана Геннадьевна, основатель группы компаний «FINMASTER». Наша компания специализируется в направлении образования (в сфере бухгалтерии, налогового учета и кадрового делопроизводства). Наши курсы выбирают топ-специалисты Казахстана. Наш бренд — это доверие, качество и безупречная репутация.

Немного фактов о наших конкурентных преимуществах:

• Наш учебный центр аккредитован Палатой Налоговых консультантов РК и Профессиональной Организацией Бухгалтеров «ASSOCIATION OF CERTIFIED PROFESSIONAL ACCOUNTANTS» (ACPA) - Почему эта информация важна для менеджера?

1. Доверие клиентов – вы можете уверенно говорить, что наш учебный центр официально признан, а сертификаты котируются в профессиональной среде.
2. Конкурентное преимущество – не все курсы имеют такие аккредитации, это аргумент против более бюджетных, но менее статусных конкурентов.

• Гарантируем качественное повышение квалификации с выдачей официального сертификата. Почему эта информация важна для менеджера?

1. Легче продавать – клиенты хотят не просто обучение, а результат (сертификат, который добавит ценности их резюме или компании).
2. Меньше возражений – если клиент сомневается, можно сказать: «Мы не просто даем знания, а подтверждаем их официальным документом».

• Наши курсы ведут практики с опытом более 10 лет: действующие бухгалтера компаний, аудиторы и налоговые консультанты. Не просто теория, а реальные кейсы из бизнеса. Почему эта информация важна для менеджера?

1. Сильный аргумент против конкурентов – многие курсы ведут теоретики, а у нас – реальные эксперты из бизнеса.
2. Меньше отказов – клиенты хотят учиться у тех, кто сам работает в профессии, а не просто рассказывает теорию.

• Авторские методики – используем уникальные системы обучения с упором на практику в 1С и налоговых отчетах. Почему эта информация важна для менеджера?

1. Уникальное торговое предложение (УТП) – у конкурентов такого нет, а значит, клиенту сложнее сравнить и выбрать другой вариант.
2. Быстрый результат для клиента – если курс дает практику в 1С и налоговых отчетах, это то, за что готовы платить.

• Поддержка после курсов – бесплатные консультации выпускников, доступ в закрытый чат с экспертами и вакансиями от партнеров. Почему эта информация важна для менеджера?

1. Дополнительная ценность – клиенты боятся, что после обучения останутся один на один с вопросами, а мы предлагаем продолжение помощи.
2. Лояльность клиентов – если выпускники получают вакансии от партнеров, они будут рекомендовать наш центр, а значит, менеджеру проще находить новых клиентов.

К нам поступает множество запросов от клиентов, которые мы не успеваем обрабатывать, поэтому ищем сильных, замотивированных на результат работников

Работа в основном с теплыми лидами, так как наша команда трудится очень активно над проведением постоянных маркетинговых кампаний, скучать не придется);

Чего мы ожидаем от тебя прямо сейчас:

- умение говорить по телефону и вести переписки;

- умение продавать востребованный и топовый продукт (сфера онлайн-образования может быть преимуществом);

- навыки и знания техник продаж, опыт выполнения планов продаж;

- умение работать в CRM Битрикс 24;

- огромное желание быть профи и хорошо зарабатывать;

Чем предстоит заниматься?

- работать с входящим потоком клиентов (телефонные звонки и переписка), общаться на позитиве с нашими будущими слушателями с целью помочь им сделать рывок в карьере или получить новую профессию;

- выполнять план по продажам, достигать результатов как личных, так и командных;

- оказывать высокий уровень сервиса, чему мы тебя научим;

- работать по утвержденным скриптам и давать свои рекомендации по их улучшению;

Что мы тебе даем взамен:

- Стабильную оплату (заработная плата с первого месяца 180 000 на руки) + достойные бонусы (от 5% до 8%) + KPI (40 000 на руки, реальные деньги за выполнение простых задач) + Система лояльности - Копи баллы и обменивай их на крутые бонусы: от гаджетов и сертификатов до отпуска за границей;

- Опытного наставника — руководитель-практик с экспертизой в продажах;

- Инструменты роста — тренинги, фишки, регулярная обратная связь;

- Официальное оформление согласно ТК РК;

- Пятидневная рабочая неделя с гибким графиком работы с 09.00 до 18.00, с 10.00 до 19.00 без переработок;

- В среднем наши менеджеры зарабатывают 600.000тг на руки. Более опытные специалисты повышают свой доход до 1 000.000 тенге и выше!

- Современное лояльное руководство, которое всегда готово вкладывать в твой личностный рост;

- Ооочень крутой коллектив, всегда подставит плечо, ведь мы одна команда!

Не откладывай- возможно, это то самое место, где ты вырастешь в 2 раза быстрее.

Откликайся и давай знакомиться!