Выдача справок и иных документов по запросу сотрудников;
Разработка должностных инструкций;
Ведение воинского учёта и годовая отчетность;
Составление и внесение изменений в штатное расписание;
Ведение табельного учета рабочего времени работников;
Составление графика отпусков.
Требования:
Знание трудового законодательства;
Знание кадрового делопроизводства;
Знание 1С ЗУП.
Условия:
Работа в комфортном офисе в исторической части города;
График работы стандартный: пн-пт. с 09:00 до 18:00;
Индивидуальная программа адаптации и наставник;
Полностью белая заработная плата;
Официальное трудоустройство;
Корпоративный социальный пакет (компенсация за занятия спортом, компенсация оплаты посещения детского сада ребёнком, компенсация оплаты посещения кружков доп. образования ребёнком, подарки к Новому году).