Менеджер по организации мероприятий

ДКС – один из крупнейших российских производителей кабеленесущих систем, решений для распределения электроэнергии, автоматизации и IT

• более 25 лет на рынке
• свыше 3500 численность работников
• финалист Рейтинга работодателей 2024 г (среди крупных компаний)

Приглашаем в команду департамента корпоративного маркетинга Менеджера по организации мероприятий

Чем предстоит заниматься:

• организация и контроль проведения различных мероприятий компании: семинары, тренинги, выставки, конференции, поездки и экскурсии на производство для партнёров, корпоративные мероприятия и др.;
• разработка программы мероприятий и их бюджетирование;
• координация сотрудников подразделений, участвующих в мероприятиях;
• поиск контактов и координация работы с контрагентами для организации событий;
• проведение анкетирования и анализа эффективности проведённых мероприятий;
• заказ сувенирной продукции, рекламных материалов, полиграфии на складе производства, необходимых для мероприятий;
• помощь в организации и проведении обучения для клиентов в учебном центре;
• ведение документооборота и контроль финансовой отчётности по мероприятиям;
• мониторинг современных тенденций в организации мероприятий.

Для нас важно:

• высшее образование (маркетинг, туризм, PR, реклама и связи с общественностью и др.);
• умение эффективно планировать и координировать выполнение нескольких задач одновременно;
• навыки коммуникации и взаимодействия с большим количеством людей на различных уровнях;
• финансовая грамотность, понимание основных принципов управления бюджетом;
• навыки управления временем, (соблюдение сроков и таймингов в работе);
• готовность к командировкам.

Мы предлагаем:

• работу в крупной электротехнической компании;
• официальное оформление и заработная плата;
• фиксированный оклад + квартальные и годовые бонусы;
• компенсация мобильной связи;
• бесплатное питание в кафе рядом с офисом;
• полис ДМС со стоматологией;
• возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях, организуемых компанией;
• изучение иностранных языков за счет компании;
• корпоративный спорт: волейбол, занятия по гребле, частичная компенсация фитнеса и свой мини-тренажёрный зал;
• дополнительные программы обучения;
• возможность участия в спортивных, благотворительных мероприятиях, организуемых компанией;
• возможность профессионального и финансового роста.