Менеджер по продажам медицинского оборудования и расходных материалов

Ввиду активного развития продуктовой линейки компании, мы приглашаем в нашу команду менеджера по продажам медицинского лабораторного оборудования и расходных материалов по направлениям (одному из):

Банки крови;

Лабораторная диагностика;

Микробиология.

Чем предстоит заниматься:

• Анализ рынка, конкурентной среды и потребностей клиентов;
• Поиск и привлечение новых клиентов;
• Ведение и развитие существующей клиентской базы вверенного направления;
• Проведение переговоров с ЛПР (в т.ч. «двойные визиты»), презентация условий сотрудничества и продукции (командировки не менее 50% от рабочего времени);
• Участие в профильных мероприятиях (выставки, конференции);
• Выполнение плана продаж по вверенному направлению, контроль оплаты и сроков поставок оборудования и расходных материалов;
• Предоставление отчетности, участие в планировании продаж вверенного направления.

Требования

• Высшее образование (преимущественно химическое, биологическое, медицинское);
• Опыт работы в продажах медицинских изделий, расходных материалов, оборудования, фармпрепаратов от 3-х лет;
• Уверенный пользователь ПК;
• Знание 1С;
• Готовность к командировкам по РФ.

Нам важны следующие навыки, помимо профессиональных

• Активность;
• Высокий уровень коммуникативных навыков;
• Умение работать в команде;
• Взаимовыручка и корпоративный дух;
• Доведение начатой работы до конца;
• Системный подход к работе, самоорганизованность;
• Стремление осуществлять проекты, которыми можно гордиться;
• Стремление к саморазвитию.

Мы предлагаем

• Официальное оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб, вс - выходные дни);
• Конкурентная заработная плата + бонусы по итогам года. Сумма ЗП обсуждается индивидуально на собеседовании;
• Расширенный ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
• Комфортный, современный офис у м. Павелецкая (6 минут пешком);
• Дружный и профессиональный коллектив;
• Внутреннее и внешнее обучение за счет работодателя;
• Подарки детям сотрудников на Новый Год;
• Конкурентная заработная плата + бонусы по итогам года.