Старший инженер по проектно-сметной работе

• Деятельность с Сметном отделе Управления по ценообразованию, текущему планированию и учету капитальных вложений
• Проверка правильности составления сметной документации проектными организациями на предмет соответствия расценок сметно-нормативной базе, применения индексов, коэффициентов изменения сметной стоимости, цен на материалы и механизмы при проведении строительно-монтажных, пусконаладочных и специальных работ, калькуляций стоимости машино-часа в соответствии с нормативными документами РФ и Компании;
• Проверка актов выполненных работ ,калькуляций на предмет соответствия действующим нормативным документам по объектам, планируемым к строительству или реконструкции;
• Формирование комплекта документации для согласования обоснования расчета НМЦ на выполнение работ, оказание услуг в области капитального строительства в соответствии с действующим законодательством РФ, Методическими указаниями Компании, распорядительными документами, актуальными локально-нормативными документами Компании и Общества:
• Формирование необходимой отчетности в установленные сроки, подготовка деловых писем, РД, Данных и информации по входящим запросам по направлению деятельности;
• Внесение информации в программный комплекс 1С;
• Соблюдение правил и норм ПБОТОС

• Высшее профессиональное (техническое или экономическое) образование, с присвоением квалификации "Инженер";
• Стаж работы по специальности в области сметного нормирования (отрасль строительства) не менее 5 лет;
• Уверенное пользование компьютером (программа Гранд-смета, бух.учет, 1С);
• Знание методических и нормативных документов по организации проектно-сметного дела в строительстве;
• Знание методики и порядка составления, согласования и утверждения сметной документации;
• Знание порядка составления и применения.

Условия:

• Срочный трудовой договор;

• Соц. Пакет (санаторно-курортное лечение, полис дополнительного медицинского страхования, оплата больничного, льготная ипотечная корпоративная программа, выплата материальной помощи сверхустановленной законодательством РФ, дополнительная корпоративная пенсия, беспроцентные образовательные займы на обучение работников и их детей, страхование от несчастных случаев 24/7);

• Для иногородних: предоставление жилья в экологически чистом районе на берегу моря;

• Высокий уровень профессионального мастерства и навыков.

Дополнительная информация:

• Выплата «13-й зарплаты» (бонуса) - 8% от среднегодового заработка, премия ко дню работника нефтяной и газовой промышленности (первое воскресенье сентября).