Высшее или среднее профессиональное образование (приветствуются хорошие знания в области маркетинга и продаж)
Умение работать с личной мотивацией сотрудников (иметь представление о том, как мотивировать к работе сотрудника без окладной части)
Опыт работы в сфере продаж, на руководящих должностях не менее 1 года
Опыт управления отделом (не менее 10 человек) с положительным финансовым результатом
Опыт телефонных продаж, продаж услуг будет преимуществом
Опыт выстраивания и регламентирования бизнес-процессов приветствуется
Дополнительное бизнес-образование приветствуется
Управленческие и организационные навыки, лидерские качества
Нацеленность на высокие результаты, инициативность, высокая работоспособность
Обучаемость
Условия:
Конкурентоспособное вознаграждение (оклад, KPI), уровень вознаграждения обсуждается с финальными кандидатами
Высокотехнологичная компания с современной корпоративной культурой, которая завоевала репутацию партнеров и доверие клиентов
Работа в команде, которая является лидером по России, активно развивается и способствует профессиональному росту коллег (в том числе в других регионах)
Корпоративное обучение
Профессиональный и карьерный рост
Всесторонняя поддержка: юридическая, маркетинговая, консультационная, техническая, служба сервиса, служба качества