Инженер лаборатории радиационного контроля

• обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную работу оборудования ЛРК;
• участвовать в проведении научно-исследовательских и экспериментальных работ с использованием источников ионизирующего излучения (далее – ИИИ);
• обеспечивать безаварийную работу измерительного/испытательного оборудования, оптимальные режимы испытаний, контролировать выполнение требований инструкций по эксплуатации испытательного оборудования;
• проводить подготовку к измерениям/испытаниям и измерения/испытания на оборудовании ЛРК;
• проводить анализ, обработку и обобщение результатов измерений/испытаний, оформлять их в установленном порядке в виде первичной документации: протоколов, отчетов, записей, таблиц и т.п;
• обеспечивать полноту, своевременность и высокое качество выполняемых работ;
• соблюдать нормы и правила охраны труда и радиационной безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правила внутреннего трудового распорядка;
• соблюдать требования норм и правил: НП-014-16, НП-034-15, НП-038-16, НП-067-16, норм радиационной безопасности (НРБ-99/2009, ОСПОРБ 99/2010);
• участвовать в разработке текущих и перспективных планов и графиков работы, мероприятий по улучшению эффективности эксплуатации оборудования, предупреждению простоев в работе, повышению качества работы;
• выявлять отклонения от требований СМК или от процедур для осуществления лабораторной деятельности.

Что для нас важно:

• ​​​​​​​Грамотный пользователь ПК (MS Office);
• Образование высшее (физика - не менее 250часов);
• Опыт работы в аккредитованной лаборатории;
• Дисциплинированность, ответственность, исполнительность, умение работать в команде, ориентация на результат.

Что мы предлагаем:

• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 17:45;
• ДМС после трех месяцев работы;
• Бесплатная парковка на территории компании;
• Корпоративный транспорт со ст. Крюково и пгт. Менделеево;
• Оборудованные комнаты приема пищи, чай/кофе от компании;
• Система корпоративных мотивирующих программ, направленных на развитие и поощрение сотрудников;
• Дружелюбная атмосфера и насыщенная корпоративная жизнь;
• Возможность бронирования на период мобилизации;
• Оказание материальной помощи сотрудникам в связи со значимыми событиями и при возникновении сложных жизненных ситуаций.