Рекрутер-партнер

Основная задача – формирование лучшей команды талантливых менеджеров по продаже luxury недвижимости н6а Бали для обеспеченных клиентов по всему миру.

Обязанности:

• Формирование inhouse команды менеджеров: проведение интервью с кандидатами, их onboarding.
• Постоянный мониторинг кадров на рынке.
• Умение выстраивать эффективные стратегии поиска с использованием всех инструментов найма: от хантинга и ресерча по форумам и социальным сетям – до платных каналов трафика.
• Участие в разработке методологических материалов для обучения команды.
• Взаимодействие с внутренними заказчиками (руководителями подразделений в компании).
• Ведение СРМ: первичная обработка партнеров, заполнение карточки партнера.

• свободное владение английским языком для устного и письменного общения; знание китайского языка будет преимуществом
• умение легко выстраивать деловые связи
• эмпатия
• навыки агрессивного найма
• знание рынка недвижимости Бали будет сильным преимуществом

Условия:

• оклад + KPI с итоговым суммарным доходом от 2,500$ в месяц через 3 месяца с момента трудоустройства
• работа в офисе компании на Бали или удаленно