Руководитель отдела персонала

О компании

«СинергоТех» - инженерно-строительная компания полного цикла. Дата основания - 2014 год, на протяжении 11 лет мы демонстрируем уверенный и стабильный рост.

Мы работаем на высокотехнологичном рынке ремонта, реконструкции и строительства опасных, особо опасных и технически сложных промышленных объектов. Основными нашими заказчиками являются дочерние Общества ПАО «Газпром нефть», расположенные на территории Омской области.

Для чего мы работаем

Цель нашей деятельности – работать профессионально и занимать лидирующие позиции на рынке.

Наши ценности – ориентироваться на ожидания клиента, работать проактивно, постоянно развиваться и работать над собой, проявлять гибкость и адаптироваться к новым условиям. У -нас амбициозные цели. Мы работаем как сплоченная команда и нам нужны новые профессионалы, чтобы двигаться вперед.

Нашей команде нужен сотрудник, который готов:

1. Управлять отделом персонала, состоящим из специалиста по кадрам и менеджера по персоналу (найм, адаптация).
2. Своевременно актуализировать ЛНА компании (ПВТР, штатное расписание, положения о премировании, защите персональных данных и т.д.).
3. Контролировать процесс кадрового делопроизводства и обеспечивать его соответствие законодательству.
4. Оптимизировать HR-процессы для повышения эффективности работы отдела.
5. Разрабатывать и внедрять систему мотивации для сотрудников. Развивать корпоративную культуру.
6. Взаимодействовать с руководством компании по вопросам управления персоналом.

Открытие вакансии - IV квартал 2025г.

Ожидания от кандидата:

1. Опыт работы руководителем по направлению не менее 3-х лет.
2. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства.
3. Опыт в подборе персонала (производственный/рабочий, специалисты, руководители).
4. Навык работы с ПК, ПО Microsoft Office (Word, Excel), ПО «1С: ЗУП».
5. Ответственность и пунктуальность.
6. Опыт прохождения проверок государственных надзорных органов будет преимуществом.

Что мы Вам готовы предложить:

1. Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, официальную и своевременную заработную плату.
2. Работу в слаженной команде. Численность компании - 300 человек.
3. Возможность постоянно обучаться и развиваться.
4. Пятидневная рабочая неделя, часы работы с 8:00-17:00. Офис находится по адресу: г. Омск, ул. Пушкина, 72.
5. Развитая корпоративная культура, посещение бассейна за счет компании.
6. Открытие вакансии - IV квартал 2025г.