HR менеджер

Мы в поиске HR-менеджера в одну из крупнейших сетей ресторанов национальной кухни, сочетающая традиции, сервис и современный подход к управлению. Миссия сети — создавать атмосферу настоящего гостеприимства не только для гостей, но и для команды.

Сейчас мы в поиске сильного HR-менеджера, который поможет управлять ростом и качеством через выстроенные HR-процессы.

Нашему HR-менеджеру предстоит:

• Построение и оптимизация HR-стратегии компании;
• Внедрение системы адаптации, оценки и развития персонала;
• Формирование корпоративной культуры и вовлечённости команды;
• Настройка внутренних коммуникаций и HR-аналитики;
• Сопровождение системы мотивации, KPI;
• Поддержка руководителей в HR-вопросах;

- Реализация программ нематериальной мотивации и мероприятий по повышению вовлеченности;

- Организация корпоративных мероприятий, поздравлений и тимбилдингов.

Если вы:

• Опыт построения HR-систем в бизнесе от 2 лет;
• Знание современных HR-инструментов и подходов;
• Умение выстраивать процессы с нуля;
• Системное мышление, инициативность, лидерские качества.
  

Что предлагаем мы:

• График работы 5/2, с 09.00 до 18.00 часов;
• Работа в сильной и узнаваемой компании с устойчивыми позициями на рынке;
• Возможность влиять на процессы и быть частью команды, где HR — стратегическая функция;
• Официальное оформление и «белая» заработная плата;
• Поддержка от опытных руководителей, открытых к диалогу и развитию.