Старший смены склада

Ваltiс Lоgistiсs – крупнейший дистрибьютор пива, алкоголя и безалкогольных напитков, a также товаров повседневного спроса в России, в связи с ростом и развитием компании приглашает на работу Старшего смены склада!

СЛУЖЕБНЫЙ АВТОБУС от метро Чкаловская, Ботаническая, Уктус, Химмаш и города Арамиль

Мы предлагаем:

• ​​​Рабочее место по адресу пос. Большой Исток ул. Победы 2Б;
• Стабильная заработная плата 95 000 руб. оклад на руки;
• График работы: 3/3 с 20:00-08:00 ;
• Оформление согласно ТК РФ;
• Оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
• Возможность оплачиваемых подработок по желанию;
• Выделенные оборудованные комнаты для приема пищи и отдыха, раздевалки;
• За счет работодателя периодическое прохождение медосмотра;
• Опытный наставник на период адаптации к работе;
• Перспективы профессионального и карьерного роста;
• Дружный и высококвалифицированный коллектив;
• Премия за «выслугу лет» в компании (мотивационная программа «Мои года – моё богатство»);
• Выплата бонуса «Приведи друга», в случае если по Вашей рекомендации трудоустроился сотрудник.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы Старшим смены/начальником смены;
• Знание 1С;
• Внимательность, исполнительность, обучаемость, ответственность.

Что нужно делать:

• Распределение трудовых ресурсов для 100% выполнения поставленных задач на текущую смену;
• Адаптация новых сотрудников;
• Контроль за дисциплиной и рабочим порядком в смене
• Определить контрольные точки выполнения всех процессов в течение смены, контроль выполнения;
• В случае необходимости выполнение операций по отгрузке, приёмки ТС.

Мы ценим и поддерживаем наших сотрудников, поэтому у нас есть:

• Мотивационная программа «Мои года – мое богатство» - премии за стаж работы в нашей компании;
• Программа «Плечо Рядом» - система материальной поддержки сотрудников, связанная с ключевыми событиями в жизни (юбилей, свадьба, рождение ребенка и т.д.);
• Премия «Приведи друга» - выплата за трудоустроенного вашего друга или родственника;
• Программа «Дети – наше будущее» - забота о детях сотрудников (оригинальные новогодние подарки, конкурсы и т.д.);
• Программа наставничества: обучение, поддержка и менторство от опытных сотрудников;
• Внимание к условиям труда и безопасности наших сотрудников: ежегодное обновление бытовых условий, спец. одежды и средств индивидуальной защиты;
• Развитая корпоративная культура: финансирование праздников и мероприятий в подразделениях.

Присоединяйтесь к команде профессионалов!

СПАСИБО, ЧТО ЗАИНТЕРЕСОВАЛИСЬ НАШЕЙ ВАКАНСИЕЙ!

ЕСЛИ У ВАС НЕТ РЕЗЮМЕ, ПИШИТЕ WhatsApp, Telegram, Viber (ПО НОМЕРУ, УКАЗАННОМУ В КОНТАКТНОЙ ИНФОРМАЦИИ) СЛЕДУЮЩИЕ ДАННЫЕ:

- ФАМИЛИЯ, ИМЯ;

- ЖЕЛАЕМАЯ ДОЛЖНОСТЬ, ГОРОД ПРОЖИВАНИЯ;

- ОПЫТ РАБОТЫ.