поиск персонала (в том числе и рабочие специальности);
ведение кадрового делопроизводства нескольких юридических лиц в соответствии с ТК РФ в полном объеме в 1С ЗУП и документально (прием/ перемещение/увольнение, отпуска, больничные, командировки и др. причины), в том числе по обособленным подразделениям в других регионах;
составление локально-нормативных актов и организационно-распорядительной документации (документальная подготовка табелей, графиков работы и графиков отпусков);
учет и ведение трудовых книжек, в т.ч. электронных;
составление и контроль штатного расписания, подготовка должностных инструкций для новых должностей;
формирование и подписание трудовых договоров и доп. соглашений с сотрудниками;
учет физ. лиц, привлекаемых по договорам ГПХ в 1С ЗУП и документально;
воинский учет;
кадровые отчеты в налоговые органы и СФР.
Требования:
релевантный опыт в соответствующей сфере;
пунктуальность, точность, внимательность;
умение работать в режиме многозадачности;
знание 1С: ЗУП;
грамотная устная и письменная речь;
коммуникабельность, ответственность за выполнение задач, самостоятельность и организаторские способности, уверенность в себе;
отличное знание ТК РФ.
Условия:
полный рабочий день с 9.00 до 18.00, полная рабочая неделя понедельник-пятница.
современный офис в центре, молодой коллектив.
ДМС после прохождения испытательного срока.
уровень заработной платы после испытательного срока обсуждается индивидуально.