Компания-производитель (группа компаний) светотехнического и электротехнического оборудования ищет в свою команду Специалиста по кадрам.
Обязанности:
Ведение кадрового учета и документооборота, около 150 сотрудников (подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним по шаблонам, оформление приема, увольнения, перемещения работников, справок, приказов по организации, по всем видам отпусков, командировкам, премированию, оформление поощрений и взысканий, формирование личных дел работников, учет и ведение трудовых книжек, формирование и заполнение личных карточек, оформление больничных листов, ведение журналов);
Подготовка и сдача отчетности в контролирующие органы;
Ведение воинского учета;
Поиск и подбор персонала через интернет-ресурсы: размещение вакансий, подбор резюме, организация собеседований (с премированием в рамках системы мотивации);
Ведение личного кабинета по ДМС (прикрепление / открепление сотрудников);
Составление, ведение и контроль соблюдения Графика отпусков сотрудников;
Ведение Табелей учета рабочего времени (при наличии автоматизированных систем контроля);
Утверждение, внесение изменений в штатные расписания;
Участие в актуализации локальных нормативных актов, разработка должностных инструкций;
Представление интересов компании в контролирующих органах, взаимодействие с СФР, ответы на запросы, участие в прохождении аудиторских, ревизионных и налоговых проверок.
Требования:
Высокий уровень орфографической грамотности;
Высшее профильное образование, курсы повышения квалификации;
Уверенное знание законодательной базы: ТК РФ, НК РФ (в части страховых взносов, налоговых вычетов);
Знание кадрового делопроизводства, порядка учета движения кадров и составления отчетности, хранения и архивирования документации;
Опыт работы не менее 5 лет на аналогичной позиции;
Возрастные ограничения отсутствуют;
Системное мышление, внимательность;
Высокий уровень культуры и интеллекта, порядочность;
Навыки работы в режиме многозадачности;
Умение выстроить уважительные и спокойные отношения с работниками;
Высокий уровень самодисциплины в отношении сохранения конфиденциальности служебной информации, персональных данных;
Профессиональное владение 1С:ERP, 1С:ЗУП 8.3, Excel, Word, Консультант+;
Условия:
Место работы: г. Москва, Очаковское ш., д. 28, стр. 1 (корпоративный трансфер от и до метро Аминьевская / корпоративная парковка);
Режим работы: 5/2, гибкий график (работа в офисе, без дистанционного формата);
Заработная плата: от 150 000 руб. в месяц на руки, выплаты 2 раза в месяц; программа мотивации;
Корпоративный мобильный телефон;
Подключение к программе ДМС по истечении 1 года работы;
Система материальной помощи сотрудникам в различных жизненных ситуациях;
Оформление и гарантии в соответствии с ТК РФ;
Комфортабельный офис, отдельный просторный кабинет, корпоративные мероприятия.