Маркетолог

Наша компания поставила себе цель создать новую IT-инфраструктуру для оказания комплексных юридических услуг. Миссия нашей компании - сделать максимально доступными правовые решения для всех форм бизнеса.

А сейчас мы находимся на стадии формирования крутой команды, которой под силу не только создание высокотехнологичной IT-платформы, но и поддержание ее востребованности на высоком уровне в дальнейшем. Направление деятельности – LegalTech.

Ищем суперчеловека, который готов придумывать, создавать и воплощать в реальность все свои невероятные идеи, направленные на привлечение клиентов!

Что вам предстоит сделать вначале:

• Анализ рынка, конкурентов, целевой аудитории
• Разработка и реализация комплексной маркетинговой стратегии
• Определение приоритетных каналов продвижения и точек роста
• Подготовка рекламных кампаний к моменту запуска продукта
• Упаковка бренда, участие в создании и продумывании проекта головного сайта

Что нужно будет делать далее:

• Расширение рынка сбыта (география и объем)
• Рост продаж по всем каналам
• Формирование системной и целевой маркетинговой коммуникации

• Ведение рекламных кампаний
• Тестирование новых каналов и подходов, а также аналитика
• Организация участий в мероприятиях
• Взаимодействие со СМИ, экспертами и др.
• Подготовка отчетов и предложений по оптимизации
• Найм собственной команды, планирование бюджета

Наши ожидания от идеального кандидата:

Высшее образование (маркетинг, реклама или смежные направления)

• Опыт работы в маркетинге от 3 лет
• Успешный опыт построения маркетинговых систем «с нуля» или значимой трансформации существующих систем
• Самостоятельность и ориентация на результат
• Навыки стратегического планирования и оперативного управления проектами
• Высокий уровень ответственности и самостоятельности
• Сильные управленческие и организаторские навыки

Условия:

• Оплата по результатам собеседования (не обидим)
• Быстрый карьерный рост с формирование собственной команды
• Работа в режиме full time в офисе (р-он метро Коньково)
• Свободу действий сотрудников при выборе решений и инструментов для достижения поставленных задач
• Возможность прокачать свои профессиональные компетенции
• Комфортные условия для работы
• Открытость руководителей компании к инициативам
• Оформление по СЗ/ИП в начале, далее по ТК
• Корпоративные скидки на организацию отдыха