Обязанности: - Сбор жалоб, анамнеза жизни и заболевания у пациента и его законного представителя.
- Анализ полученной информации.
- Проведение физикального обследования пациента (осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация).
- Интерпретация и анализ результатов физикального обследования пациента.
- Оценка тяжести заболевания и (или) состояния пациента.
- Определение соответствия состояния здоровья пациента поручаемой ему работе.
- Выявление начальных форм профессиональных заболеваний, ранних признаков воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на состояние здоровья пациента.
- Формулирование предварительного диагноза профессионального заболевания и заболеваний (отравлений), связанных с условиями труда, составление плана проведения лабораторных и инструментальных исследований.
- Оформление извещения об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене.
- Оформление медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания в соответствии с нормативными правовыми актами, МКБ и Перечнем профессиональных заболеваний.
- Анализ и оформление медицинской документации пациента, необходимой для проведения экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией.
- Направление пациента в специализированную медицинскую организацию или её подразделение для оказания специализированной медицинской помощи, решения вопросов экспертизы профессиональной пригодности и экспертизы связи заболевания с профессией.
Требования:
Требования:
Дисциплинированность, коммуникабельность
Квалификация:
Сестринское дело
Образование:
Среднее профессиональное образование
Специальность по образованию:
Сестринское дело
Условия:
1. Единовременное пособие в размере двух месячных должностных окладов работника
2. Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории РФ по фактическим расходам, а так же стоимости провоза багажа из расчета не более 5 тонн на семью по фактическим расходам.
3. Оплачивается отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте жительства.
4. Денежная компенсация расходов, связанных с коммерческим наймом жилого помещения, предусмотренной соответствующим договором, размер компенсации составляет 50 % от стоимости найма жилого помещения, но не более 15000 руб., возможно предоставление служебного жилья.
5. Обязательно оплачивать проезд к месту пребывания только со своей карты (предоставить при приезде билеты и посадочные талоны).