Ведущий менеджер по привлечению зарплатных проектов

«АО Россельхозбанк» - универсальный коммерческий банк, занимающий лидирующие позиции в финансировании агропромышленного комплекса России и предлагающий своим клиентам полный комплекс финансовых услуг: кредиты, кредитные карты, вклады, услуги инвестирования, ипотечные продукты, премиальное обслуживание, страхование, РКО, господдержку АПК и многое другое.

Чем предстоит заниматься:

• Активное привлечение компаний-юридических лиц на зарплатные проекты Банка.
• Выполнение индивидуальных планов по продажам зарплатных проектов.
• Осуществление кросс-продаж розничных продуктов и услуг сотрудникам компаний.
• Формирование и ведение базы клиентов-юридических лиц.
• Проведение мероприятий для привлечения клиентов и увеличения продаж.

Какие навыки потребуются

• Опыт работы в продажах или работе с клиентами от 1 до 3 лет.
• Отличные коммуникативные навыки и умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.
• Способность работать в команде и достигать высоких результатов.
• Инициативность и ориентация на результат.

Мы предлагаем:

• Работа в одном из крупнейших Банков России

• Конкурентный уровень дохода: высокий фиксированный оклад + ежемесячная премия без потолка

• Медицинская страховка со стоматологией с первого месяца работы

• Возможность быстрого старта карьеры

• Уникальная система обучения, возможность стать наставником для новых сотрудников за дополнительное вознаграждение

• Материальная поддержка в особых жизненных ситуациях

• Льготное кредитование для сотрудников

• Скидки в компаниях-партнерах (фитнес, рестораны и тд)

• Реферальная программа «Приведи друга»

• Участие в корпоративной жизни банка: праздники, спортивные мероприятия, конференции