Руководитель интернет-проекта/интернет-платформы

"Можем" — IT-платформа для подбора проверенных помощников в бытовых задачах. Мы помогаем клиентам освободить время для важного, взяв на себя заботу о детях, домашних питомцах и доме.

За время работы запустили технологичные сервисы, которые стали лидерами в своей нише: "Гульдог", "Мурчалкин", "НянЯрядом". Кроме того, мы постоянно внедряем новые услуги и выходим в новые города.

Мы создаём крупнейший сервис бытовых услуг в России, где технологии сочетаются с человеческой заботой, а так же планируем масштабироваться и выходить на зарубежный рынок.

Чем мы занимаемся:

Уход за животными: выгул собак, передержка, кормление кошек и другие услуги для питомцев.

Помощь с детьми: подбор нянь и бебиситтеров для присмотра, развития и сопровождения.

Бытовые услуги: вынос мусора, полив растений, уборка и другие задачи по дому.

Наши цифры:

6 лет на рынке

14 000+ довольных клиентов

150 000+ успешных заказов

2 400+ проверенных помощников

И сейчас мы ищем руководителя на группу проектов ООО «Можем».

Присоединяйся к нашей команде и развивайся вместе с нами! :)

Откликайся, если ты:

· обладаешь системным и предпринимательским мышлением;

· фокусируешь свое внимание на рост проекта и прибыли, при этом умеешь поддерживать и мотивировать команду на результат;

· разделяешь наш подход в работе, основанный на принципах клиентократии (система управления Beyond Taylor).

Чем нужно будет заниматься:

- поиск точек роста, качественных изменений и прорывных решений, узких мест и т.д.;

- запуск новых направлений и услуг (найм и подбор личных и бизнес ассистентов, клининг и др.);

- выход на зарубежные рынки с текущими и новыми услугами;

- найм и адаптация сотрудников;

- работа с командой: встречи 1 на 1 (раз в месяц, возможно раз в квартал), общекомандные планёрки (стенд-апы, еженедельное обсуждение результатов и планов, обсуждение статистики), составление дорожных карт совместно с членами команды по фокусным задачам.

Почему тебе понравится работать с нами:

1. «High level удаленка» со свободным распределением времени. У нас 40-ка часовая рабочая неделя и нам важно, чтобы она проходила продуктивно. Ты можешь выбирать сам удобное место работы и распределять рабочие часы в течение недели.

2. Рабочие и дружеские созвоны - часть нашей культуры.

3. Не ставим потолков в развитии сотрудников: горизонтальные и вертикальные переходы внутри компании поощряются.

4. Полноценная занятость: не подработка, не фриланс, не совмещение.

5. Оффер для соискателей составляем, ориентируясь на рынок: заработная плата - фиксированный оклад + премия, так же уровень дохода может обсуждаться с кандидатами индивидуально по итогам прохождения всех этапов работы.

Мы тщательно подбираем единомышленников в команду и мы уверены, что «наш» кандидат успешно пройдет все испытания!

Что вас будет ждать дальше?

1. После отклика на вакансию с вами свяжется HR специалист для назначения даты и времени собеседования.

2. Прохождение видео-интервью (15-30 минут).

3. Прохождение тестов на личностные качества (90 минут).

4. Видео-знакомство с будущим руководителем (в среднем 30-60 минут).

Мы ищем вас, наш будущий коллега! Присоединяйтесь к «ООО Можем» — это будет интересно и динамично!