ОБРАЩАЕМ ВАШЕ ВНИМАНИЕ, ЧТО ЗАКЛЮЧАЕТСЯ СРОЧНЫЙ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА ПЕРИОД ДЕКРЕТНОГО ОТПУСКА СОТРУДНИКА.
Задачи:
- Выезд на адреса для снятия общедомовых показателей;
- Проверка систем теплопотребления в период подготовки к отопительному сезону;
- Выявление сверхнормативных потерь тепловой энергии и теплоносителя.
Квалификационные требования:
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого дня работы согласно ТК РФ и полное его соблюдение;
- Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 17.00, (пятница с 8.00 до 15.45);
- Обеспечение спецодеждой, спецобувью и средствами индивидуальной защиты;
- Обучение, стажировка и дублирование под наблюдением наставника;
-
Расширенный социальный пакет:
- программа добровольного медицинского страхования;
- страхование работников от несчастных случаев и болезней;
- материальная помощь к отпуску и по иным основаниям в соответствии с коллективным договором;
- организация детского летнего отдыха, новогодних мероприятий и подарков;
- пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет. - Частичная компенсация затрат на коммунальные услуги (тепловую и электрическую энергию);
- Годовая премия в размере до 15% от общего годового дохода;
- Дотация на питание;
- Кафетерий льгот;
- Корпоративное обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность профессионального и карьерного роста;
- Возможность работать в стабильной, активно развивающейся компании в команде профессионалов, единомышленников и опытных наставников.