Финансовый директор в многопрофильном холдинге

Требования к кандидату:

1. Профессиональный опыт:

• Опыт руководства финансовым блоком в холдингах/группах компаний от 5+ лет.

• Глубокая экспертиза в:

  • Управленческом и налоговом учете (включая сегментированный учет по направлениям деятельности).

  • МСФО и российском бухгалтерском учете.

  • ВЭД (валютный контроль, таможенное регулирование, трансфертное ценообразование).

  • Налоговом планировании (включая международные схемы оптимизации).

• Желателен опыт работы в отраслях: медицина, производство, НИОКР.

• Опыт работы с международными компаниями (юрисдикции: ЕАЭС, Европа, Азия и др.).

• Опыт реорганизации финансового учета в условиях неструктурированной первичной документации.

2. Технические навыки:

• Работа с ERP-системами и инструментами BI-аналитики.

• Знание английского языка (технический/деловой уровень).

3. Личные качества:

• Активное стремление к профессиональному росту, повышение квалификации и постоянное стремление к развитию компетенций.

• Системное мышление — способность выстраивать порядок из хаоса.

• Аналитический склад ума — работа с большими объемами данных.

• Стрессоустойчивость — работа в условиях неопределенности.

Обязанности:

1. Организация учета и контроля:

• Внедрение единой финансовой системы для всех направлений холдинга (медицина, производство, НИОКР и др.) с сохранением сегментированного учета по бизнес-линиям.

• Упорядочение первичной документации: разработка стандартов, автоматизация процессов, обучение сотрудников.

• Контроль соблюдения внутренних процедур и законодательства в разных юрисдикциях.

2. Управление ВЭД и международными операциями:

• Оптимизация логистических и таможенных схем для снижения затрат.

• Управление валютными рисками и мониторинг валютного контроля.

• Координация работы с иностранными контрагентами и банками.

3. Финансовое планирование и анализ:

• Разработка бюджетов и прогнозов для каждого направления бизнеса.

• Анализ эффективности инвестиций в НИОКР и производство.

• Подготовка отчетности для руководства.

4. Налоговая оптимизация и юрисдикционное управление:

• Минимизация налоговой нагрузки с учетом особенностей каждой юрисдикции (ЕАЭС, Европа, Азия и др.).

• Взаимодействие с аудиторами и налоговыми органами.

Мы предлагаем:

• Возможность реализовать системные изменения в крупном холдинге.

• Работу с международной структурой компаний.

• Конкурентный уровень вознаграждения.

• График работы 5/2 (удаленно).

• Возможность влиять на стратегические решения компании.