Менеджер креативного направления

«Станция» — первый и единственный креативный кластер в Черноземье.

Мы переосмыслили рабочее пространство, чтобы оно вдохновляло, помогало генерировать идеи и становилось точкой притяжения для креативной среды.
Здесь формируется новая культурная и деловая повестка региона — мы объединяем архитекторов, дизайнеров, художников, разработчиков, предпринимателей и продюсеров.

В связи с расширением проектной деятельности мы открываем набор менеджеров по направлениям:

• Искусство

• Мода

• Студенческие инициативы

• Гастрономия

• IT и технологии

• Работа с резидентами

Цель должности:

Создание и развитие тематических направлений внутри кластера через мероприятия, партнёрства и рост вовлечённости аудитории.
Формирование устойчивой программы событий, обеспечивающей регулярную посещаемость 100+ посещений в день по своему направлению.

Ключевые задачи:

• Поиск и привлечение партнёров-организаторов мероприятий по своему направлению (лекции, выставки, фестивали, маркет-площадки, презентации, конкурсы, воркшопы и др.);

• Формирование ежемесячной афиши и расписания мероприятий;

• Курирование площадок и работа с командой технической и административной поддержки;

• Развитие тематического сообщества резидентов, в том числе поиск и сопровождение арендаторов;

• Участие в создании рекламной стратегии мероприятий совместно с SMM-специалистом (бюджет продвижения — до 10% от поступления денежных средств);

• Подготовка коммерческих предложений и презентаций для потенциальных партнёров;

• Ведение отчетности, предоставление информации о планируемых мероприятиях в единый календарь;

• Сопровождение гостей и обеспечение высокого уровня сервиса и координации на площадке;

• Ежемесячно — не менее 10 мероприятий в рамках одного направления.

Условия:

• Гибридный график: основная работа осуществляется удалённо, выезды на площадку — по необходимости;

• Дополнительно — процент от прибыли по направлению (до 50%);

• Поддержка со стороны команды: юридическая, бухгалтерская, техническая, SMM;

• Возможность карьерного роста и влияния на культурную повестку региона.

Мы ищем:

• Специалистов с опытом организации мероприятий или продюсирования проектов в сфере культуры, моды, студенческих инициатив, гастро- или IT-индустрии;

• Ответственных, системных и инициативных менеджеров, умеющих выстраивать партнёрства и достигать договорённостей;

• Людей, которые заинтересованы не только в реализации единичных событий, но и в долгосрочном развитии своего направления в рамках кластерной структуры.