Специалист по подбору персонала

МЫ - ЛИДЕРЫ на рынке недвижимости по объему сделок и самая крупная риэлторская компания в России. На рынке мы уже 19 ЛЕТ, у нас 6 СТРАН, более 110 ГОРОДОВ ПРИСУТСТВИЯ и свыше 11 000 СОТРУДНИКОВ.

Мы являемся действительным членом Гильдии риелторов России, членом МАР, партнером более 100 ЗАСТРОЙЩИКОВ и 50 БАНКОВ России.

Мы – первоклассная амбициозная КОМАНДА, ежедневно оказывающая услуги в сфере НЕДВИЖИМОСТИ. Мы предлагаем клиентам высокий уровень СЕРВИСА и помощь компетентных специалистов-ПРОФЕССИОНАЛОВ своего дела.

Мы официально признаны АГЕНТСТВОМ №1 В РОССИИ по версии СБЕРБАНК.

Мы занимаем 18 МЕСТО в рейтинге ТОП-100 ЛУЧШИХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ РОССИИ по версии сайта hh.ru

Обязанности

• поиск, подбор персонала по профилю должности;
• размещение вакансий на сайтах, в соцсетях, использование различных источников поиска кандидатов;
• телефонное интервью кандидата;
• организация отборочных собеседований;
• оценка кандидатов на вакантные должности при личном собеседовании;
• систематизация и учет результатов отборочных собеседований;
• ведение статистики и отчётности по подбору персонала;
• организация и проведение мероприятий нацеленных на привлечение кандидатов;
• проведение мониторинга рынка труда.

Условия

• Работа в крупной компании под известным брендом;
• Полный рабочий день: пн-пт, 9:00-18:00;
• профессиональный и карьерный рост;
• дружный коллектив.

Требования

• желательно высшее образование;
• приветствуется опыт работы по профилю;
• умение работать с различными источниками информации;
• навыки делового общения;
• умение вести телефонные переговоры;
• коммуникабельность, нацеленность на результат;
• готовность работать в режиме многозадачности;
• желание расти и развиваться в рамках крупной международной компании.