Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
поселок Саган-Нур
Описание вакансии
Обязанности:
- Осуществлять подбор персонала на открытые вакансии во внутренних и внешних источниках;
- Администрировать размещение вакансий на онлайн ресурсах, в средствах массовой информации;
- Проводит собеседование и оценочные мероприятия с кандидатами на вакантные должности с обеспечением обратной связи;
- Обеспечивает документационное сопровождение выхода кандидата на работу и перемещение персонала;
- Вести учет вакансий и кандидатов в единой информационной системе Компании;
- Формировать промежуточные и итоговые отчетные сведения по результатам закрытия вакансии.
- Наличие высшего или средне специального образования в области экономики или управления персоналом;
-
Возможно без опыта.
- Меcто работы: Рecпублика Буpятия, п. Caган-Hуp;
- Oфициaльное трудоустройствo, cтaбильная выплатa зарплаты два paза в месяц;
- График paботы: 5/2; не вахта.
- Пpоживaниe для инoгорoдниx сoтрудников;
- Карьерный рост;
- Медицинская страховка с первого дня работы;
- Дотация на питание;
- Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором;
- Бесплатное санаторно-курортное лечение;
- Бесплатный пайковый уголь (компенсация отопления);
- Организация мероприятий для совместного отдыха – спортивных, семейных и детских праздников.
Навыки
- Подбор персонала
- Деловое общение
- Формирование аналитической отчетности
- Мониторинг рынка труда
- Анализ рынка труда
- Планирование бюджета
- Проведение собеседований