Директор программ по развитию ВЭД (в Санкт-Петербург)

1. Поиск и оценка возможностей для развития бизнеса ГПН с зарубежными странами
• Анализ нефтегазового рынка зарубежных стран с учетом политических, экономических и отраслевых аспектов развития страны, ключевых игроков и конкурентов, особенностей законодательства и государственного регулирования, рисков ведения бизнеса.
• Определение перспективных проектов и форм сотрудничества с контрагентами.

• Проведение финансового анализа потенциальных проектов, включая оценку рентабельности и рисков.
• Подготовка бизнес-кейсов.
2. Разработка стратегии выхода на рынок
• Формирование стратегии развития бизнеса в регионе и подходов к взаимодействию с ключевыми заинтересованными сторонам.
• Разработка дорожных карт по расширению присутствия компании на зарубежных рынках.
3. Установление и поддержание партнерских отношений.
• Поиск и установление контактов с ключевыми заинтересованными сторонами: локальными игроками, государственными органами страны.
• Проведение переговоров. • Управление контактами с партнерами, понимание их стратегии, целей и сфер для взаимного интереса.
4. Управление проектами
• Координация проектов от стадии инициации до реализации.
• Контроль за выполнением обязательств по контрактам и соглашениям в установленные сроки.

Опыт работы: не менее 7 лет работы в нефтегазовом секторе, включая опыт в сегменте разведки и добычи.
Понимание технологических процессов, цепочки создания стоимости и ключевых драйверов бизнеса в нефтегазовой отрасли. Опыт реализации международных проектов в сегменте разведки и добычи.
Образование: Высшее образование в области нефтегазового дела. Преимуществом будет наличие дополнительного образования в области экономики, менеджмента, международного бизнеса.
Иностранные языки:Английский (свободно, обязательно). Преимуществом будет знание французского/португальского/арабского языков (продвинутый уровень).
Желательно:
• Опыт работы с партнерами из Африки и/или Ближнего Востока и/или Индии, знание специфики ведения бизнеса в регионе, включая политические, экономические и культурные особенности.
• Навыки ведения переговоров с зарубежными государственными органами и иностранными партнерами.
• Опыт проведения финансового анализа проектов, оценки инвестиционной привлекательности и рисков. Готовность к частым командировкам.

• ​​​​​​​Постоянная позиция в штате компании
• Оплаченная релокация в Санкт-Петербург
• Отсутствие гибридного/удаленного формата работы