Ведущий специалист по информационной безопасности

СИБИНТЕК является дочерним обществом и выполняет функцию сервисного ИТ-интегратора ПАО «НК «Роснефть» – лидера российской нефтяной отрасли и крупнейшей публичной нефтегазовой корпорации мира.

В настоящий момент у нас открыта вакансия Ведущий специалист по информационной безопасности

Обязанности:

• Контроль доступа к информационным системам, ресурсам, ИТ-инфраструктуре Общества;
• Обработка запросов на предоставление доступа к ресурсам сети Интернет;
• Обработка запросов на предоставление доступа к переносным носителям информации;
• Обработка и сопровождения заявок по внешним запросам;
• Оформление и предоставление отчетной и сопроводительной документации;
• Администрирование и сопровождение технические системы защиты информации;
• Консультация пользователей по вопросам информационной безопасности;
• Консультация специалистов Заказчиков и Подрядчиков по техническим вопросам в части ИБ;
• Консультация вышестоящего руководства по зоне ответственности;
• Анализ лучших практик и регламентирующих документов в сфере информационной безопасности;
• Проведение инструктажей специалистов Заказчиков и Подрядчиков;
• Участие в работе комиссий по приемке систем защиты информации в промышленную эксплуатацию;
• Участие в анализе требований к внедряемым системам защиты информации в информационных системах;
• Участие в рассмотрении регламентов, планов и графиков проведения работ по защите информации;
• Аудит информационных систем в части информационной безопасности.

Требования:

• Высшее образование по направлению «Информационная безопасность» (далее - ИБ) или «Информатика и вычислительная техника» или высшее образование по иным направлениям и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки) по направлению «Информационная безопасность»;
• Знание предметной области (информационная безопасность);
• Знание регламентирующих сферу информационной безопасности в РФ нормативных актов (ФСТЭК, ФСБ, Роскомнадзор, Постановления Правительства, Федеральные законы и др.).

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Годовой бонус;
• Медицинская страховка (ДМС);
• Внутренний университет;
• Корпоративная электронная библиотека.

Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляют о имеющейся вакансии в штатном расписании, актуальной на момент размещения.