Бухгалтер по расчету заработной платы с функцией специалиста ведения кадрового делопроизводства

Обязанности:

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные, табели рабочего времени и пр.).

Подготовка кадровых документов и отчетности для контролирующих органов.

Ведение архива кадровой документации.

Начисление заработной платы, премий, отпускных, больничных и командировочных, компенсаций при увольнении, учет по договорам ГПХ, включая удержаниям по исполнительным листам и другим документам.

Расчет доплат и компенсаций для сотрудников.

Подготовка платежных ведомостей и отчетов по заработной плате.

Контроль бухгалтерских счетов (70, 68.1, 69) и налоговых регистров по зарплатным налогам и взносам.

Формирование налоговой отчетности 6-НДФЛ, ЕФС-1, Персонифицированные сведения о физ. лицах.

Формирование налоговых уведомлений по ЕНС в части НДФЛ и Страховых взносов.

Формирование отчетов СЗВ-ТД, СТД-Р.

Контроль соблюдения сроков сдачи и правильности оформления налоговой и статистической отчетности;

Ведение архива документов по зарплатному учету.

Подготовка реестров для корпорации к расчету заработной платы и ежемесячной отчетности по стандартам организации.

Взаимодействие с ИФНС, СФР, ответы на запросы контролирующих органов.

Консультирование сотрудников по вопросам начисления заработной платы, подготовка справок по заработной плате и другим начислениям и вычетам.

Ведение учета по расчетам с подотчетными лицами (проверка оформления реквизитов, полноты и сроков предоставления первичных документов, своевременное отражение операций в 1С и обеспечение аналитического учета; контроль взаиморасчетов с подотчетными лицами; формирование платежных поручений для перечисления подотчетных сумм на банковские карты работников);

Ведение учета по договорам страхования работников в программе 1С (учет и ежемесячное списание расходов на страхование работников в программе 1С).

Требования:

• Образование высшее профильное (бухгалтерское/экономист/финансист);
• Опыт работы в бухгалтерии не менее 5 лет, бухгалтером на участке по расчету заработной платы в организации численностью от 70 чел. не менее 3 лет;
• Знание трудового законодательства в области начисления заработной платы и расчетов, НК РФ, знание бухгалтерского учета, в т.ч. порядка расчетов с подотчетными лицами;
• Опыт прохождения камеральных и выездных налоговых проверок;
• Уверенный пользователь 1С:ЗУП, 1С:Бухгалтерия", системы электронного документооборота, системы отправки отчетности, Microsoft Office;
• Умение работать с большим объемом информации и умение работать в команде;
• Ответственность, работоспособность, аккуратность, исполнительность.

Условия:

- Полная занятость, полный день 5/2 (понедельник-пятница);

- Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании индивидуально);

- Обеспечение рабочим местом в офисе компании в районе м. Полянка или м. Октябрьская (шаговая доступность);

- Официальное оформление трудовых отношений, срочный трудовой договор;

- ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев после испытательного срока, оплата больничных и отпускных в размере оклада, обучение, активная корпоративная жизнь.