Ведущий специалист транспортной логистики

ООО «ГСП-2» - технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки.

Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах : Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской и Ленинградской областях, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие нефтегазовые проекты и является технологическим лидером в строительстве и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Основные виды деятельности: обустройство газовых промыслов, строительство УКПГ, ДКС, ЭСН, кустов газовых скважин, прокладка магистральных трубопроводов, строительство жилых и административных зданий, ЛЭП, строительство дорог.

Штат «ГСП-2»- более 14 000 специалистов, где каждый — важная часть одного слаженного механизма, который нацелен на эффективную работу.

Обязанности:

1. Оформление первичной документации поставок МТР, выезды в служебные командировки на объекты строительства;

2. Учет и регистрация заявок Общества на перевозку МТР, учет и регистрация сопроводительной документации на перевозку МТР;

3. Ведение реестров перевозок, ТТН/ТН и поставок материалов на объект;

4. Оформление и заполнение всех необходимых сопроводительных документов на перевозку (ТТН/ТН, путевые листы, акты разбора техники, пропуска);

5. Осуществление работы с документами, содержащими персональные данные в соответствии с требованием Законодательства Российской Федерации по защите персональных данных и Положением «Обработка и защита персональных данных»;

6. Выполнение задач и обязанностей, возложенные на него приказами (распоряжениями) руководства, другими организационно-распорядительными документами, а также иные служебные поручения непосредственного руководителя.

Требования:

1. Высшее профильное профессиональное образование;

2. Знание программного обеспечения MS-Office (Word, Excel), СЭД;

3. Опыт работы по направлению деятельности подразделения от 2-х лет.

Условия:

1. Работа в крупнейшем строительном нефтегазовом холдинге;

2. Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ с первого дня;

3. Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы, материальная помощь при жизненно-важных событиях;

4. 5 дневная рабочая неделя;

6. В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации. А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы).​​