Обязанности:
-Управление автомобильным краном грузоподъемностью 25 тонн при подъеме, перемещении и опускании грузов по установленным сигналам. Осмотр креплений и регулировка механизмов кранов, проверка исправности приборов безопасности. -Определение неисправности в работе крана и своевременное их устранение. Определение пригодности к работе стальных канатов, съемных грузозахватных приспособлений и тары.
-Выполнение (в составе ремонтной бригады) технического обслуживания и эксплуатационного (текущего) ремонта автомобильного крана. Ведение различных видов работ, выполняемых автомобильным краном, начиная с установки крана до окончания работ.
-Эксплуатация, техническое обслуживание и текущий ремонт автомобильных кранов грузоподъемностью 25 тонн.
-Эксплуатация грузового автомобиля (самосвал).
Требования:
- Наличие полного среднего образования, профессионально – технического образования по данной специальности с наличием соответствующего удостоверения и стаж работы по данной специальности не менее 1 года.
Условия:
- Место работы – г. Гусь-Хрустальный (Владимирская обл.)
- Стабильная зарплата 2 раза в месяц без задержек (отпуск и трудоустройство по ТК РФ), ежегодная индексация
- Обучение, в том числе целевое, повышение квалификации за счет предприятия, закрепление опытных наставников, участие в конкурсах проф.мастерства
- Компенсация аренды жилья или предоставление ведомственного жилья, подъёмные для специалистов, готовых к переезду в г. Гусь-Хрустальный
- Оплата ГСМ иногородним специалистам
- Возможность участия в реферальных программах («Молодые специалисты», «Быстрое трудоустройство», «Приведи друга»)
- Доставка до места работы и обратно корпоративным транспортом (при сменном графике)
- Питание в заводской столовой
- Корпоративные мероприятия и поддержка (подарки к Новому году детям сотрудников и новогодние наборы многодетным семьям, подарки первоклассникам, поздравления коллектива с 23 февраля и 8 марта, мероприятия к профессиональному празднику, проведение семейных спартакиад, материальная помощь к различным жизненным событиям)
- Насыщенная спортивная жизнь (спартакиады трудовых коллективов, «Веселые старты», бесплатный абонемент в бассейн, в том числе для детей сотрудников предприятия, теннисные столы и тренажерный зал на территории завода);
- Современные оборудованные рабочие места с соблюдением правил и норм охраны труда, обеспечение спецодеждой (по рабочим профессиям);
- Возможности для карьерного роста и развития
-
Дополнительный отпуск за вредные условия труда, льготный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, доплата за вредные условия труда.