Ташкент, тупик Фаргона Йули, 23
ЕВРОСНАБ международная дистрибьюторская компания, работающая в семи странах.
Мы улучшаем качество жизни людей, обеспечивая производителей пищевых продуктов, ингредиентами и сырьем эксклюзивного качества! Мы создаем технологию, продвигаем клиенту, затем поставляем самое лучшее пищевое сырье.
Каждый третий продукт в Узбекистане произведен из наших ингредиентов. Наша цель - быть в каждом продукте!
Мы масштабируемся и приглашаем в команду Руководителя отдела продаж - лидера, способного вести команду и достигать цели!
Уважаемый кандидат, прочитайте внимательно и до конца
Главная задача должности РОП - это организованный отдел продаж, выполняющий свои планы.
Что должен уметь наш руководитель:
каждый из этих пунктов попросим подтвердить имеющимся опытом при собеседовании
1. понимать цифры из которых формируется план,
2. понимать какими инструментами можно выполнить план,
3. уметь ставить задачи менеджерам,
4. иметь амбиции - перевыполнять план,
5. уметь зарабатывать от результата,
6. уметь находить и развивать новый бизнес,
7. постоянно расширять клиентскую базу,
8. сильный переговорщик
важно понимать специфику продаж В2В.
готовность работать как в офисе, так и в "полях".
Пожалуйста, в сопроводительном письме пропишите Ваши достижения в управлении командой и продажами.
(Этапы собеседования включают в себя тестирование на управленческие компетенции)
Что мы предлагаем:
Неограниченная заработная плата, состоящая из оклада, КПИ, а также процентов от продаж. Рост зарплаты зависит от ваших способностей и показателей. На испытательном сроке средний доход 35 000 000 сум, после испытательного 45 - 50млн сум и выше, без потолка.
Непрерывное развитие. У нас действует система обучения, каждый сотрудник постоянно повышает личностные и профессиональные компетенции. Для сотрудников организован корпоративный университет;
Карьерный рост. Уникальная возможность построить карьеру и перейти в управляющую компанию, увеличивая свои компетенции и свой доход;
График работы - Пятидневка с 9.00-18.00;
Дружный коллектив, где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом;
Корпоративные мероприятия и тимбилдинги (кто хорошо работает - хорошо отдыхает).