Организовывать текущее и перспективное планирование деятельности факультета с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых оно создано, издавать необходимые для этого распоряжения, контролировать выполнение плановых заданий.
Участвовать в подборе и расстановке кадров, в решении вопросов повышения квалификации и профессионального мастерства сотрудников, формировании структуры и штата факультета.
Принимать участие в развитии и укреплении учебно-материальной базы факультета, оснащении современным оборудованием, учебной литературой, пособиями и техническими средствами обучения, обеспечивать их сохранность, пополнение и эффективное использование.
Организовывать работу и взаимодействие факультета с другими структурными подразделениями университета и заинтересованными организациями в пределах предоставленных полномочий.
выполнять отдельные служебные поручения непосредственного руководителя в пределах возложенных на него трудовых функций.
Требования:
высшее образование, стаж работы на педагогических или руководящих должностях в организациях по направлению деятельности, соответствующей деятельности УрГЭУ.