Ведущий специалист по адаптации персонала

Данная вакансия предполагает вахтовый метод работы с графиком 60/30 в Якутии

Обязанности:

• Организация процесса работы группы адаптации на объекте строительства;

• Адаптация новых работников (ведение новичка с момента заезда на вахту до последней контрольной точки программы адаптации);

• Встреча заезжающих новых работников на объекте строительства;

• Проведение встреч "Добро пожаловать";

• Выдача планов адаптации, карты вахтового городка, гидов по вахте;

• Координация и поддержка новых работников;

• Мониторинг показателей адаптации и текучести новых работников, влияние на процент закрепляемости;
• Подготовка отчетов, представляющих результаты работы и предложения для совершенствования системы адаптации;
• Ведение информационного канала;
• Предоставление обратной связи новым сотрудникам, поддержка и консультирование по развитию в компании.

Требования:

• Высшее образование по направлениям: "Управление персоналом", "Психология", "Менеджмент";
• Релевантный опыт работы от 1 года;
• Опыт работы вахтовым методом будет преимуществом в понимании построения процессов отдела адаптации в рамках специфики компании;
• Проактивность, результативность, высокая динамика работы;
• Самообучение, регулярное повышение квалификации по профилю, высокий уровень самоорганизации;
• Опытный пользователь пакета MS Office.

Условия:

• Работа вахтовым методом на объектах строительства ПАО "Газпром";
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, стабильные выплаты зарплаты;
• Полис страхования от несчастных случаев;
• График вахты: 60х30;
• Мы организовываем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем спецодежду;
• Организовываем стажировки, обучение и переобучение работников, а также повышение квалификации.