Термист

Обязанности:

• Выполнение термической обработки (закалка, отпуск, отжиг, нормализация) заготовок, простых деталей, пружин и инструмента из углеродистых и легированных сталей, цветных металлов и их сплавов по установленному технологическому режиму;

• Термическая обработка деталей на автоматических установках и в различных охлаждающих средах;

• Термообработка в свинцовых, цианистых, селитровых и соляных ваннах различных конструкций;

• Отжиг цветных металлов и их сплавов в водородной среде;

• Подготовка, загрузка и выгрузка печей, термоколодцев, ванн, ящиков и контейнеров;

• Обмуровка ящиков и замазывание зазоров в печах;

• Регулирование подачи топлива, устранение неполадок в работе печей;

• Управление подъемно-транспортным оборудованием с пола, выполнение стропальных работ.

Требования:

• Знание устройства обслуживаемых пламенных и электрических печей (камерных, шахтных), вспомогательных механизмов и однотипных ванн;

• Понимание изменений в структуре металлов при термической обработке;

• Владение приемами закалки, отпуска, нормализации и отжига;

• Знание марок обрабатываемых металлов и их основных физических свойств;

• Знание правил обращения с водородом и азотом;

• Рецептура и способы приготовления обмазок для обмуровки емкостей;

• Способы охлаждения сталей различных марок и правила отпуска деталей после закалки;

• Правила управления подъемно-транспортным оборудованием и правила стропальных работ.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Своевременная и стабильная заработная плата (1 раз в месяц).

Почему выбирают нас?

• Работа в черте города;
• Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
• Возможность влиять на уровень дохода;
• Прозрачная система карьерного роста и профессионального развития;
• Обучение и повышение квалификации за счёт работодателя;
• Возможность получения дополнительной профессии;
• Дополнительные выплаты: 13-я и 14-я зарплата (к профессиональному празднику и Новому год);
• Доплаты за стаж работы;
• Ежемесячная премия 25% к окладу;
• Оплата за вредные условия труда и дополнительные дни отпуска согласно ТК РК;
• Дополнительные социальные гарантии, которые постоянно совершенствуется;
• Корпоративный спортзал, фитнес, йога и бассейн;
• Бесплатные занятия в Академии единоборств (ММА) для детей сотрудников.