Мы -кадровое агентство, специализируемся на подборе специалистов в digital, performance- маркетинге и арбитраже трафика. Наши клиенты -агенства, команды и проекты, которые ищут сильных медиабаеров, аккаунт менеджеров и другие digital-профи.
Ищем в команду HR-менеджера/рекрутера, который умеет работать с узкими и сложными вакансиями, использовать нестандартные каналы поиска и доводить подбор до результата.
Обязанности:
Полный цикл подбора специалистов в digital (медиабаеры, аккаунт-менеджеры, projekt -менеджеры и др.)
Сбор требований у клиента, помощь в формировании профиля идеального кандидата
Активные сорсинг через Telegram, Linkedln, форумы, чаты, базы, рекомендации
Проведение первичных интервью, оценка кандидатов по навыкам и мотивации
Сопровождение кандидата до выхода и в период адаптации
Требования:
Опыт в подборе digital -специалистов обязателен (особенно медиабаеров)
Владение инструментов активного поиска: Telegram, Linkedln, чат-боты, платные и закрытые базы
Грамотная речь, уверенные коммуникативные навыки
Самоорганизация, гибкость, ориентация на результат
Будет плюсом: опыт работы в агентствах или подбор на заказ
Мы предлагаем:
Полностью удаленный формат
Свободный график (главное результат)
Ставка +KPI за успешное закрытие вакансии
Прозрачные и своевременные выплаты
Работа с интересными проектами в сфере digital
Возможность профессионального роста внутри агентства