PR Manager

Мы — консалтинговая компания, 20+ лет внедряем SAP и 1С для бизнеса. Работаем с крупнейшими игроками логистики, ритейла, производства. Мы не строим иллюзии — мы настраиваем процессы, оптимизируем бюджеты и вытаскиваем клиентов из цифрового хаоса.

Нам нужен PR-менеджер, который поможет говорить об этом рынку — убедительно, регулярно и на тех площадках, где принимаются решения.

Обязанности:

• Формировать и реализовывать PR-стратегию под ключ: инфоповоды, форматы, площадки
• Придумывать поводы для публикаций, экспертных комментариев, колонок и мероприятий
• Работать со СМИ, Telegram-каналами, профильными площадками и ассоциациями
• Расшивать экспертизу консультантов и превращать её в востребованные комментарии
• Прокачивать личные бренды: спикеров, партнёров, руководителей направлений
• Согласовывать публикации, интервью, мероприятия, комментарии
• Участвовать в подготовке публичных выступлений, круглых столов, панелей, вебинаров
• Участвовать в формировании HR-бренда

Требования:

• Опыт PR в B2B-сфере: IT, консалтинг, автоматизация, финансы, промышленность
• Умение работать без “технического задания”: самостоятельно находить поводы и каналы
• Понимание, как работает рынок: что интересно ИТ-директорам, собственникам, финансовым директорам, генеральным директорам
• Умение писать, переписывать и править так, чтобы было по делу и без воды
• Навыки переговоров со СМИ, редакциями, площадками
• Системное мышление + хорошее деловое чутьё

Плюсом будет:

• Знание рынка SAP/1С или опыт работы с подобными темами
• Связи с профильными B2B- и ИТ-редакциями

Что получите:

• Продукт, за который не стыдно. Контент, с которым приятно выходить в свет
• Прямой контакт с руководством и доступ к первоисточникам информации
• Результаты, которые можно показывать в портфолио и приводить на собеседованиях с гордостью

Условия:

• Полное соблюдение норм трудового законодательства, в том числе конкурентная компенсация оплаты труда, в зависимости от опыта и навыков

• Гибкий график работы и гибридный формат

• Возможности для профессионального роста и развития

• Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней в году

• ДМС после испытательного срока

• Уютный офис в центре Санкт-Петербурга.