ЗАДАЧА:
Обслуживание систем вентиляции и кондиционирования (холодоснабжения) в Центре обработки данных (ЦОД) Банка ВТБ по адресу: г. Москва, Днепропетровский проезд, д.4а
Обязанности: - Контроль качества микроклиматических параметров в помещениях ЦОД, административных и технических помещениях. Регулярное выполнение обходов;
- Обеспечение бесперебойной работы систем вентиляции и кондиционирования на Объекте;
- Первичная диагностика и техническое обслуживание систем вентиляции и кондиционирования: прецизионные кондиционеры, фанкойлы, чиллеры, приточные и вытяжные вентиляционные установки;
- Проведение работ по техническому обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования в соответствии с графиками планово-предупредительного ремонта;
- Выполнение оперативных и регламентных работ;
- Ведение журналов и другой необходимой документации в рамках должностных обязанностей;
- Предотвращение и устранение аварийных ситуаций на эксплуатируемых системах;
- Проведение работ по восстановлению, ремонту и замене узлов, механизмов и деталей эксплуатируемых систем/
Требования: - Образование среднее профессиональное;
- Опыт работы: 1–3 года
- Знание устройства и принципов работы систем вентиляции;
- Знание устройства и принципов работы систем бытового кондиционирования;
- Знание устройства и принципов работы промышленного оборудования для холодоснабжения дата-центров, ЦОД и серверных помещений.
-
Необходимые навыки
- Техническое обслуживание
- Эксплуатация зданий
- Инженерные системы
- Техническая эксплуатация
- Вентиляция и кондиционирование
- Системы вентиляции и кондиционирования
- Системы тепло - и холодоснабжения
- Холодоснабжение ЦОДов
Условия: - Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Место работы: г. Москва, Днепропетровский проезд, д. 4А, стр. 31А (ст.м. Южная)
- Соблюдение всех гарантий и компенсаций согласно ТК РФ (оплата работы в ночное время, выходные и праздничные дни, переработок при суммированном учете рабочего времени, отпусков, больничных);
- Социальный пакет (ДМС+ стоматология после 1 года работы, премирование к юбилейным датам и по итогам работы за год, материальная помощь в трудных жизненных ситуациях);
- Полная экипировка работников спецодеждой и обувью за счёт работодателя;
- Предоставление корпоративной мобильной связи: работнику выдается телефон+sim карта.