Менеджер по работе с клиентами

АО «Халык-Лизинг» один из лидеров лизинговых услуг в Республике Казахстане.

Мы рады видеть в своей команде целеустремленных людей, готовых расти и развиваться вместе с нами.

Обязанности:

• Привлечение и проведение консультаций потенциальных клиентов по актуальным условиям финансирования;
• Сбор и обработка пакета документов необходимого для рассмотрения проектов;
• Расчет предварительных графиков погашения;
• Направление и отработка пакета документов со службами компании, участвующими в процессе лизинга;
• Проведение финансового и экономического анализа экспертизы проектов, в т.ч. планового финансового мониторинга (скоринг-форма);
• Осуществление оперативных решений возникающих вопросов по проектам;
• Подготовка материалов и защита проекта на Кредитном комитете;
• Контроль сопровождения процесса реализации проекта и приема-передачи предмета лизинга;
• Подготовка и предоставление отчетной документации, устных и письменных поручений по запросу Руководства

Требования: опыт работы не менее одного года (финансово-банковской сфере или в лизинговой компании приветствуется)

Навыки:

• Навыки на уровне опытного пользователя MS Excel, Word, Outlook, знание стандартного пакета офисных программ;
• Навыки работы с оргтехникой;
• Умение работать с клиентами, налаживать и поддерживать деловые контакты;
• Умение определять проблемы и оперативно принимать решения для их устранения;
• Базовые знания финансовой отчетности, согласно МСФО (желательно);

Профессионально-значимые личностные качества кандидата: коммуникативные навыки, внимательность, аккуратность, скорость реакции, стрессоустойчивость, усидчивость, дружелюбность, быстрая обучаемость, желание развиваться и расти в Компании;

Дополнительные сведения и требования к кандидату:

Приветствуется опыт в лизинговой компании либо в банковской структуре (анализ, риски, продажи)

График работы: с 09:00 до 18.00

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Заключение трудового договора (график работы: С 9:00 до 18.00 ​​​​​​);
• Своевременная заработная плата;
• Стабильный и прозрачный доход: оклад + ежемесячные переменные выплаты до 60% от оклада (при перевыполнении плана - больше 100 %);
• В декабре месяце - единовременная премия ко Дню Независимости РК в размере одного должностного оклада;
• Добровольное медицинское страхование на случай болезни;