Главный специалист (специалист по кадрам)
Главный специалист (специалист по кадрам)
Рыбинск, Центральный планировочный район, посёлок Северный, улица Братьев Орловых, 1А
Описание вакансии
- Разработка и предоставление методических рекомендаций и инструкций по ведению кадрового делопроизводства для специалистов, ответственных за кадровую работу в администрациях сельских поселений.
- Ведение кадрового делопроизводства сельских поселений.
- Проведение аттестации персонала
- Учет личного состава организации
- Разработка и внедрение нормативных правовых актов, в т.ч. в сфере противодействия коррупции
- выявление и устранение причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на муниципальной службе
- в установленном порядке принимать сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проводить проверку (анализ) достоверности и полноты поданных сведений, размещать их на официальном сайте организации
- в установленном порядке принимать сведения об адресах сайтов и(или) страниц сайтов в ИТС "Интернет", проводить проверку достоверности поданных сведений
- Проводить проверку соблюдения муниципальными служащими Кодекса Этики и требований к служебному поведению
- Взаимодействие с правоохранительными органами, органами власти Ярославской области и местного самоуправления
- Оказание консультационной помощи по вопросам применения трудового законодательства, законодательства о муниципальной службе, оформления кадровых документов, расчета стажа, предоставления отпусков, назначения пенсий и другим вопросам, возникающим в процессе работы с персоналом в сельских поселениях.
- Знание русского языка
-
Правовые знания, в т.ч. Конституции РФ, законодательства о муниципальной службе, о противодействии коррупции, о местном самоуправлении.
-
Знания и навыки в области:
- документооборота и делопроизводства,
- информационно-коммуникационных технологий,
- управления (менеджмента).
-
Знание норм и правил этики и служебного поведения.
-
Умение предупреждать и разрешать конфликты, а также избегать конфликтных ситуаций.
-
Профессиональные знания в области трудового законодательства.
-
Профессиональные навыки.
-
К направлению подготовки (специальности).
-
Технологии, методы и методики проведения анализа, систематизации документов и информации
-
Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу
-
Законодательство Российской Федерации о персональных данных
- Соблюдать нормы этики делового общения
- график 5/2 8:00-17:00, пятница 08:00-16:00
- отпуск 30 календарных дней