Руководитель отдела маркетинга (beauty-сфера, digital продукты)

О компании:

Более 10 лет мы создаем digital-продукты и товары для красоты и здоровья.

Наши продукты:

• Melannett - онлайн курсы и программы для поддержания красоты и здоровья;
• Beautyclub365 - онлайн платформа с тренировками, лекциями в прямом эфире и записи;
• Косметические товары собственных торговых марок.

Эта вакансия подходит для вас, если вы:

• Профессионал в области маркетинга;
• Не боитесь сложных проектов и задач;
• Любите цифры и работаете только на основании них;
• Действительно умеете создавать команду, управлять и развивать;
• Готовы отвечать за результат.

Что необходимо делать:

• Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию — составлять план действий, контролировать процессы, доводить дело до результата;

• Курировать digital-продвижение: таргет, трафик, партнёрства, медиа;

• Организовывать визуальную и смысловую упаковку продуктов (совместно с дизайнерами, копирайтерами);

• Строить систему креативного производства и контент-потока (соцсети, лендинги, рассылки);

• Управлять задачами от заказчиков - приоритизация, контроль сроков и качества;

• Собирать и анализировать метрики эффективности кампаний (ROMI, ER, CPL и тд.);

• Управлять командой - распределение нагрузки, участие в подборе и развитии;

• Улучшать процессы в рамках подразделения, в т.ч. внедрение AI-решений (GPT);

• Реализовывать задачи по бренд-стратегии и позиционированию.

• Высшее образование в области маркетинга;

• Успешный опыт управления командами в маркетинге или креативе от 3 лет;

• Понимание принципов digital-маркетинга, SMM, упаковки продукта, визуала;

• Опыт создания или сопровождения бренд-коммуникаций, рекламных кампаний, медиапланов;

• Владение Roistat, Google Docs, Битрикс24, знание логики CRM и понимание воронок.

• Интересная и динамично развивающаяся сфера деятельности, полезные продукты;
• Официальное трудоустройство (мы не рассматриваем оформление по ГПХ или СЗ!);
• Достойная, своевременная и полностью "белая" заработная плата (оклад и КПИ);
• Удобный формат работы: гибридный;
• Обучение и развитие за счет компании.