Заместитель директора по управлению персоналом и общим вопросам в Бангладеш

АО «Атомтехэнерго» - международная компания - лидер в области организации, управления и выполнения ввода АЭС в эксплуатацию.

АО «Атомтехэнерго» выполняет пусконаладочные работы на атомных электростанциях и других высокотехнологичных объектах в России и за рубежом

• организовывать исполнение в организации бизнес-процессов «Административное управление», «Управление персоналом», «Управление хозяйственным обеспечением», «Управление имуществом», «Управление закупочной деятельностью»;
• формирование и реализация HR деятельности в соответствии со стратегией ГК Росатом;
• реализация корпоративной кадровой политики в части подбора, оценки, аттестации, адаптации, обучения и мотивации персонала;
• реализация мероприятий по формированию и развитию корпоративной культуры;
• организация социальной, молодежной политики и политики в области оплаты труда работников;
• организовывать и осуществлять оперативное управление закупочной деятельностью организации;
• обеспечивать исполнение годовой программы закупок;
• осуществлять контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим техническим и санитарно-гигиеническим состоянием территории, здания, помещений, иного имущества организации в соответствии с требованиями норм и правил безопасности и охраны труда;
• осуществлять работу с объектами недвижимости, подготавливать документы по аренде недвижимого имущества;
• организовывать и обеспечивать организацию товарно-материальными ценностями и услугами общехозяйственного назначения (в том числе транспортное обеспечение и клининговые услуги);
• организовывать документационное обеспечение управления в организации, в том числе электронного документооборота.

• образование - высшее профессиональное (техническое, экономическое, юридическое);
• опыт работы по одному их направлений деятельности (управление персоналом, административно-хозяйственное обеспечение или управление закупками) на руководящих должностях в контуре ГК Росатом не менее пяти лет;
• знание законодательных, нормативных правовых актов, методических документов, регулирующих вопросы по закупочной деятельности;
• знание единой унифицированной системы оплаты труда, действующей в ГК Росатом.

• место работы: филиал АО АТЭ в Народной Республике Бангладеш;
• срочный трудовой договор, с возможностью продления трудовых отношений на других объектах АО «Атомтехэнерго»;
• регулярное обучение за счет работодателя;
• возможности профессионального и карьерного роста.

Гарантии и компенсации:

• медицинский полис выезжающего на работу за рубеж;
• вакцинация (компенсация оплаты);
• предоставление корпоративного жилья, рядом с площадкой сооружения АЭС «Руппур»;
• компенсация проезда от места проживания до места работы;
• компенсация проезда убытия в отпуск;
• выплата годовой премии;
• участие в пенсионной корпоративной социальной программе (по желанию).