Управление персоналом: кадровое планирование, подбор, отбор, проведение собеседований, обучение, наставничество, оценка, аттестация, дисциплина труда, управление талантами, кадровый резерв. Организация обучения линейного персонала с нуля, участие в разработке учебных материалов;
Составление и актуализация локально-нормативных актов: правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции, регламенты;
Требования:
Успешный опыт закрытия вакансий;
Знание и опыт применения технологий и методик подбора персонала;
Уверенный пользователь ПК, пакет MS Office;
Высокий уровень самоорганизации;
Умение работать в команде;
Самостоятельность и инициативность;
Условия:
Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
Место работы: г. Краснодар, ул. Буденного (пересечение с ул. Чкалова);