Составление эффективных описаний вакансий: привлечение высококвалифицированных кандидатов путем четких и полных описаний вакансий, в которых точно указаны требования к работе и квалификации.
Размещение вакансий на различных платформах.
Отслеживание и оперативный ответ на поступающие заявки, информирование кандидатов о процессе найма.
Создание и ведение базы кандидатов.
Анализ резюме, проведение собеседований (телефонных, очных), тестирование, проверка рекомендаций.
Отслеживание и управление отзывами и рейтингами работодателей.
Взаимодействие с руководителями подразделений, оценка соответствия кандидатов требованиям и корпоративной культуре.
Подготовка предложений о работе, помощь в адаптации нового сотрудника.
Требования:
Профильное образование (управление персоналом)
Опыт работы в крупных компаниях с выстроенными бизнес-процессами
Опыт работы с различными источниками поиска персонала
Знание и понимание методик оценки персонал
Условия:
Место работы: офис в г. Новокузнецк, ул.Привокзальная, 60
График работы: 5/2, с 08:00 до 17:15, пятница с 08:00 до 16:00
Столовая
Лояльное руководство, возможность продвигать собственные идеи