HR People partner

Привет! Присоединяйтесь к лидерам FinTech!

Мы за 7 лет вошли в топ-3 по Европе и стали топ-1 в России в своей нише.

Активно развиваемся и специализируемся на разработке решений в области FinTech и платежных систем.

Команда состоит из талантливых разработчиков, аналитиков и экспертов во всех областях, которые работают в динамичной и поддерживающей атмосфере.

Наша миссия: сделать финансовые услуги более прозрачными и эффективными за счет интеграции оптимальных процессов и технологий для успешных инвестиций в цифровые активы.

Мы ищем внимательного, заботливого и организованного HR-специалиста, который поможет сотрудникам чувствовать себя уверенно с первого дня и на протяжении всего пути в компании. Ваша задача — сопровождать адаптацию, контролировать процессы и поддерживать сотрудников на всех этапах их работы у нас.

Ваши задачи:

Адаптация и сопровождение сотрудников

• Организация онбординга: техника, доступы, знакомство с командой и корпоративной культурой

• Сопровождение стажеров: регулярная связь, помощь, сбор фидбека

• Проведение чека спустя 1 месяц работы: качество внедрения и обучения от команды

• Помощь при возникновении вопросов по зарплате (задержки, неточности)

Контроль процессов

• Трудоустройство (оформление только по ТК РФ)

• Увольнение сотрудников согласно законодательству

• Контроль графиков отпусков, больничных и day-off

Оценка и развитие

• Подготовка и проведение оценки 360

• Сбор и анализ обратной связи, взаимодействие с руководителями команд

Будет плюсом

• Опыт работы с HRM-платформами (например, BambooHR, PeopleForce и др.)

• Владение таск-менеджерами (Jira, Trello, Asana и др.)

• Знание 1С (на базовом уровне)

Что мы ожидаем от кандидата:

• Уверенные знания ТК РФ и процессов адаптации

• Опыт сопровождения сотрудников от приёма до увольнения

• Внимательность к деталям, аккуратность в документообороте

• Навыки деловой коммуникации и умение выстраивать доверительные отношения с новичками и наставниками

Личностные качества

• Забота и внимание к людям

• Ответственность и умение доводить процессы до результата

• Стрессоустойчивость и гибкость в работе с разными задачами

Условия и преимущества:

• Достойный уровень оплаты труда (по результатам собеседования);
• Работу в сильной команде, с которой можно расти;
• Гибкую agile-структуру, где каждый влияет на результат;
• Формат работы: 5/2, с 11:00 до 19:00;

• Офис в Москва-Сити — красиво, удобно, кофе с видом;

• Корпоративное обучение и повышение квалификации;
• Возможность карьерного роста до HR BP.

​​​​​​​

​​​​​​​Если вы хотите присоединиться к нашей команде и работать над интересными задачами – отправляйте резюме! Мы будем рады знакомству!