Привет! Нам нужен райтовый сейл – продавец-консультант, возможно ближе к биздеву (человек способный заметить перспективы там, где другие даже не задумаются), тот кто не любит слушать втюхивание-по-скрипту от очередного звонящего и не хочет сам таким быть.
Продажи в Райте — это выдержанный тактичный процесс, в котором важно понять клиента, чувствовать, что тому стоит предложить, и быть уверенным, что клиент достоин сервиса который мы оказываем. Еще клиент ничего не купил, а уже счастлив — вот такие продажи и люди нам нужны.
Райт — сильная дизайнерская компания, возможно сильнейшая в продуктовом дизайне в Беларуси и одна из сильнейших в СНГ. Сбер, VK, av.by, onliner, Тинькофф — наши клиенты. Еще мы делаем брендинг, например такой: realt, onliner, av.by
Оказалось, если делать проекты хорошо — придут другие хорошие клиенты. И вот, когда они о нас узнают, прибегут, позвонят, напишут — тут нам нужен человек, который их вежливо встретит, компетентно проконсультирует и не испугается «а вы точно Марк Цукерберг?». Скорее всего, мы станем после этого богаче, и даже духовно.
Что у нас есть: 8 лет компании, микро-отдел продаж 3 чел, CRM, несколько тыс. организаций и контактов. В основном мы работаем с входящими запросами, 80% приходят за счет силы бренда и по рекомендации.
CRM говорит, что у нас средняя конверсия ≈12%. В хороший месяц стартуем 5-10 проектов.
У нас не идеально организованный, компактный отдел продаж, с минимально возможным объемом бюрократии, суровое дотошное производство и отзывчивые дизы для кейсов, если нужен бомбический пресейл.
Чего у нас нет: игр «продай ручку», скриптов.
Обязанности:
Оперативно принимать и бережно обрабатывать входящие запросы;
Квалифицировать качественные запросы, уделять много внимания перспективным и быть вежливым с остальными;
Вести в CRM работу по сделке «от» и «до», сопровождать клиента на этапах оказания услуг по сделке;
Составлять и проводить впечатляющие презентации (портфолио, CV, примеры – всё есть);
Составлять коммерческие предложения, усиливать, повышать ценность результата;
Оформлять и делать проводку договоров и приложений;
Поддерживать клиента даже после закрытия сделки;
Инициировать апсейлы, кроссейлы;
Работать с теплой базой и делать адресные продажи по ICP, если останется свободное время
Требования:
успешный опыт привлечения клиентов для B2B-решений;
умение грамотно писать и излагать мысли;
ценить и отличать хороший дизайн от плохого и понимать, как он помогает клиенту;
быть самостоятельным, но без дартаньянства;
обладать сильными коммуникативными, презентационными навыками;
знать и использовать разговорный и письменный английский. Уровень B1 и выше;
навыки интервьюирования. Способность понять бизнес потенциального клиента, его бизнес-цели и реальные боли;
умение тактично выяснить ожидания по бюджетам и срокам;
уверенно работать с современными инструментами и софтом: CRM, цифровые контракты, мессенджеры, облачные средства обмена данными, онлайн-доки;
разбираться в основных типах контрактов по IT-услугам и контролировать соблюдение условий в процессе заключения;
уметь работать с возражениями, перехватывать переговоры и не уходить в неконструктив;
умение находить подход к различным категориям клиентов (от ИТ-менеджеров до руководителей C-level;
стратегическое мышление и ориентация на результат;
высокая степень самоорганизации и инициативности;
заниматься развитием и самообразование в технологиях и в продажах еще до отклика на вакансию.
Будет плюсом:
навыки работы с Figma, Google Slides;
опыт продажи дизайн-услуг, аутстаффинга, брендинга;
опыт работы в UX/UI студиях, ИТ-компаниях или проектах, связанных с СRM, ERP, web-разработкой, логистических компаниях;
аналитические способности, умение структурировать информацию и строить гипотезы;
опыт колдлидинга;
опыт проведения мероприятий: вебинары, конференции, демо-презентаций.
Условия:
мы делаем качественный сервис, которым можно гордиться и приятно продавать;
заработная плата: оклад (от 500$) + очень приятная бонусная система (премия при выполнении кпи + бонусы от оборота по выигранным сделкам);
на 50% работа с теплым трафиком;
хорошие ребята вокруг;
гибкий график работы, гибрид/офис/ удаленка , любая локация — все ок.
P.S. вакансия на перспективу.