IT-компания 7Generation GROUP ищет сотрудника, который готов стать частью дружной команды.
Обязанности:
- Организация и контроль работы команды технической поддержки (L2/L3).
- Анализ и устранение инцидентов, проведение RCA и Postmortem.
- Улучшение процессов поддержки и соблюдение SLA/SLO.
- Взаимодействие с разработкой, DevOps и клиентскими командами.
- Настройка мониторинга, автоматизация повторяющихся задач.
- Обучение, менторство и развитие команды поддержки.
Технические требования:
- Опыт диагностики и устранения инцидентов (Troubleshooting) — на уровне приложений, инфраструктуры, сетей.
- Знание систем мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Zabbix).
- Понимание принципов DevOps и CI/CD, знание хотя бы одного скриптового языка (bash, Python).
- Опыт работы с ITSM-системами.
- Знание SLA, SLO, KPI для поддержки — опыт расчета и контроля.
- Опыт интеграции с внешними системами — через API, webhook-и, middleware.
Управленческие требования:
- Опыт руководства технической командой (от 3–5 человек): управление загрузкой, приоритизация, контроль сроков.
- Навыки построения процессов поддержки (1-я, 2-я, 3-я линия), внедрение best practices (ITIL, KCS).
- Управление инцидентами и эскалациями, ведение Postmortem, RCA.
- Английский язык - письменный, бизнес, не ниже intermediate
Будет плюсом:
Условия: - Английский и Казахский языки: бесплатно и удобно, прямо внутри компании;
- Заботимся о форме и здоровье: компенсируем фитнес и медицинские услуги;
- Мы за активный отдых: футбол, баскетбол, яркие летний и зимний корпоративы;
- Корпоративная библиотека для поиска идей и решения рабочих задач;
- Настольный теннис в офисе для коротких перерывов и заряда энергией.