Экономист в семейный курорт "Лесники"

Приглашаем на работу экономиста в семейный курорт "Лесники"

Почему выбирают нас? Мы стабильная, динамичная, развивающаяся, известная и перспективная Компания!

Рассматриваем выпускников вузов, без опыта работы.

Обязанности:

• Анализ финансово-хозяйственной деятельности:
• Контроль и анализ финансово – хозяйственной деятельности с учетом выявления проблемных зон подразделений;
• Разработка мер по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности основной деятельности;
• Внутренний финансовый контроль правильности применения тарифов на услуги;
• Проверка и учет ошибок бухгалтерии;
• Планирование:
• Составление бюджетов, планирование затрат и прогнозирование финансовых результатов;
• Разработка плановых показателей по выручке по подразделениям;
• Прогнозирование изменения затрат в составе цены на товары/услуги;
• Прогнозирование норм прибыли в составе цены на товары/услуги;
• Оценка эффективности проектов и анализ предложений по их совершенствованию;
• Расчет окупаемости новых проектов;
• Ценообразование:
• Расчет цен и тарифов на оказание отдельных видов услуг, а также в составе комплекса санаторно-курортной путевки, обоснование ценообразования;
• Анализ различных источников информации (опыт других организаций, выставки) для совершенствования структуры доходной части;

Требования:

• Высшее профессиональное образование (экономическое);
• Знание основ экономической теории, ценообразования, процесса калькулирования;
• Аналитический склад ума, способность к обработке большого объема информации, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• удобный график работы 5/2, с 8-00 до 17-00 в семейном курорте "Лесники";
• оформление по ТК РФ с первого дня испытательного срока;
• испытательный срок 2 месяца;
• заработную плату 2 раза в месяц без задержек;
• оплачиваемый отпуск и больничные;
  ежегодную индексацию зарплаты по рынку труда;
• бонусы от Компании: скидки в строительный супермаркет, ресторан, фитнес-клуб, санаторий; подарки на дни рождения, на профессиональные праздники, на день рождения Компании и Новый год; подарки для детей сотрудников; премии на юбилейный год работы в Компании и многое другое;
• мы поддерживаем "боевой дух" наших сотрудников и организовываем производственные конкурсы, которые мотивирует персонал на еще большие успехи и достижения;
• наставник на весь период адаптации;
• обучение за счет Компании на внешних курсах, тренингах, семинарах, конференциях;
• постоянное внутреннее обучение;
• по-настоящему дружный коллектив, который всегда поможет и поддержит;
• корпоративные мероприятия, мы не только работаем, но и вместе отдыхаем, отмечаем праздники, у нас много традиций;
• инициатива поддерживается и внедряется;
• реальные перспективы карьерного роста.

Смелее оставляйте отклик и мы пригласим Вас на собеседование!