Специалист-стажер по техническому обслуживанию и ремонту

В Дирекцию по ремонтам ПАО "Северсталь" требуется Специалист-стажер по техническому обслуживанию и ремонту.

Стажировка по программе техническое обслуживание и ремонт оборудования по направлениям: Надёжность оборудования, Планирование ТОиР, Выполнение ТОиР.

Чем вы будете заниматься:

• Определять и внедрять стратегии обслуживания оборудования – разрабатывать действия по обслуживанию, определять их периодичность, оценивать риски отказов и работать над их снижением;
• Планировать выполнение работ по ТОиР оборудования, обеспечивать работы необходимыми ресурсами;
• Организовывать выполнение работ по ТОиР оборудования;
• Анализировать корневые причины отказов оборудования, находить решения по предотвращению отказов и снижению тяжести их последствий

Требования:

• Высшее техническое образование (бакалавриат или/и магистратура) по направлениям технических наук: металлургия, энергетика, машиностроение, ТОиР и др.;
• Продвинутый пользователь ПК;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность.
• Продвинутый пользователь ПК;
• Готовность работать в режиме многозадачности;
• Активная жизненная позиция, коммуникабельность.

Что мы предлагаем:

• Стажировка продолжительностью 12 месяцев с возможностью последующего перехода на постоянную позицию;
• Дневной график работы;
• Рабочее место на пром. площадке ЧерМК (г. Череповец, ул. Мира, 30);
• Релокационный пакет для иногородних кандидатов (компенсация жилья и проезда);
• Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
• Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 165 руб. в смену/день;
• Отдых детей в лагерях и санаториях;
• Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путевки;
• Система гибких льгот (более ста компаний-партнеров);
• Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
• Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей.
• Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.