Менеджер по привлечению перевозчиков

Москва, Восточный административный округ, район Косино-Ухтомский

Метро: Косино

Описание вакансии

«КотАвтотранс» – профессионалы на дорогах и в бизнесе!

С 2007 года мы обеспечиваем качественные и своевременные перевозки по Москве, области и всей России. Наш автопарк – 200+ современных машин, а главная сила – команда профессионалов, которая ставит высокие стандарты в логистике.

Сейчас мы в активной фазе роста, внедряем лучшие отраслевые практики и ищем тех, кто хочет развиваться вместе с нами.

Вы будете не просто «искать перевозчиков», а строить систему надежных партнерств.

Основные задачи:

➤ Привлекать и проверять перевозчиков, создавая «золотой фонд» для компании.
➤ Анализировать рынок — тарифы, условия конкурентов, риски — и находить оптимальные решения.
➤ Договариваться так, чтобы клиенты получали лучший сервис, а компания — выгодные условия.
➤ Контролировать выполнение обязательств, минимизируя простои и конфликты.
➤ Оптимизировать затраты, напрямую влияя на прибыль бизнеса.

Почему стоит присоединиться?
✔ Гибкость и открытость – ваши идеи могут изменить процессы к лучшему.
✔ Прозрачность и KPI – четкие задачи, понятная оценка, честная обратная связь.
✔ Команда, а не просто коллектив – корпоративы, поддержка, общие цели.
✔ Стабильность 17+ лет – уверенность в завтрашнем дне даже в меняющихся условиях.
✔ Карьера для тех, кто растет – долгосрочные перспективы для амбициозных.

✔ Высокий доход без потолка (оклад 110 000 ₽, KPI 100 000 ₽ за выполнение плана, бонусы за перевыполнение плана – чем больше сделок, тем выше доход).

✔ Никаких ограничений по клиентам – собственный автопарк + база перевозчиков = масштабируйте базу свободно!

✔ Инвестируем в вас - корпоративное обучение и тренинги, участие в отраслевых конференциях.

✔ Команда мечты - корпоративы, тимбилдинги и атмосфера, где хочется побеждать.

✔ Формат работы:
Офис у м. Лухмановская (гибрид после испытательного срока)
5/2, с 9:00 до 18:00.

Нам важно, чтобы вы:

◆ Были уверенным пользователем Excel, 1С и логистических платформ (Логинет, АТИ, ЛогистПро, Атракс и др.)

◆ Имели опыт от 1 года в логистике (работа с перевозчиками, диспетчеризация, B2B-продажи).

◆ Отлично знали рынок перевозок (типы транспорта, тарифы, региональные особенности).

◆ Владели искусством переговоров и техниками продаж, умели работать с возражениями.

◆ Умели анализировать предложения перевозчиков и выбирать оптимальные решения.

◆ Разбирались в документообороте грузоперевозок (договоры, ТТН, акты).

Будет огромным плюсом:
⭐ Понимание юридических нюансов договоров.
⭐ Собственная база проверенных перевозчиков.
⭐ Навыки подбора транспорта под любые грузы.
⭐ Знание тарифообразования и рыночных тенденций.

Если вы умеете договариваться, анализировать и зарабатывать – давайте знакомиться!

Нам по пути, если вы менеджер по работе с перевозчиками, специалист по подбору перевозчиков, менеджер по транспортным услугам, менеджер по грузоперевозкам, логист по работе с перевозчиками, координатор перевозчиков, менеджер по автоперевозкам, менеджер по экспедированию, менеджер по транспортным партнерам, специалист по привлечению транспортных компаний, менеджер по взаимодействию с перевозчиками, менеджер по поиску перевозчиков, менеджер по организации перевозок, специалист по грузовым перевозкам, менеджер по B2B в логистике, менеджер по диспетчеризации, менеджер по логистическим партнерам, специалист по транспортной логистике, менеджер по тарифам перевозок, менеджер по региональным перевозкам, специалист по междугородним перевозкам, менеджер по FTL/LTL перевозкам.